Системный аналитик Битрикс24

Описание

Команда «ПУСК» — платиновый интегратор и один из лидеров (ТОП-10) в партнерской сети Битрикс24. Мы внедряем IT-решения, автоматизируем бизнес-процессы и помогаем клиентам работать эффективнее. Сейчас мы ищем в нашу команду Системного аналитика/Интегратора Битрикс24, который готов развиваться с нами, брать на себя ответственность и помогать клиентам компании. Основные задачи: Настройка и администрирование системы Битрикс24 (проводить миграцию сущностей, настраивать интеграцию с внешними системами, настраивать BI отчеты); Уточнение технических требований у заказчиков; Подготовка текстовых инструкций и скринкастов; Постановка задач в отдел разработки и инфраструктуры. Hard Skills: Владение ПК, Google Sheets на уровне опытного пользователя; Продвинутый уровень в настройке бизнес, смарт-процессов Б24; Работа с вебхуками; Интеграция по API; Базовое понимание PHP; Подготовка SQL-запросов для настройки BI-аналитики; Глубокое понимание штатного функционала Битрикс24; Умение настраивать телефонию, подключать мессенджеры, эквайринг, доставку; Будет преимуществом: Опыт интеграции Б24 и 1С; Будет преимуществом: Опыт работы с ИИ агентами. Сертификаты Битрикс24 (будут преимуществом): «Основные настройки системы»; «Автоматизация бизнес-процессов»; «Автоматизация цифровых рабочих мест»; «Администратор базовый». Soft Skills: Грамотная письменная и устная речь; Навыки самоорганизации и самообучения; Навык быстро разбираться в работе новых сервисов, приложений, функционала Б24; Аналитический склад ума; Готовность работать в удаленной команде Ответственность, пунктуальность, исполнительность, автономность, умение доводить задачи до результаты. Общие требования: Требуемый опыт: от 6 месяцев с настройкой Битрикс24; Образование: от среднего специального; Формат: удаленный формат работы; Часовой пояс: готовность работать по Московскому времени (GMT+3). Почему стоит работать у нас? Интересные задачи: предстоит решать задачи разного уровня сложности по проектам из различных направлений бизнеса; Профессиональное развитие: работа напрямую прокачает вас как сильного специалиста; Карьерные перспективы: возможность вырасти до технического руководителя (наставничество, обучение новых сотрудников) или руководителя проектов (РП). Этапы отбора Предварительное телефонное интервью; Техническое собеседование с руководителем; Тестовые задания до 40 минут выполнения (опционально); Отправка оффера и обсуждение условий сотрудничества :)