Ассистент отдела по развитию брендов "Онегин" и "Арктика"

Описание

Команда бренда «Онегин» занимается продвижением и развитием собственного бренда компании – водки «Онегин». Это воплощение классики в XXI веке, произведение искусства мастеров купажа. Бренд заключает в себе всю многогранность образа, наследие, соединяющее прошлое, настоящее и будущее. Зона ответственности: Сопровождение операционной деятельности Отдела по развитию брендов "Онегин" и "Арктика" в каналах продаж. Документооборот: ведение заявок PR/PO, контроль оплаты счетов, взаимодействие с контрагентами по финансовым и административным вопросам. Подготовка презентаций и отчетов: создание информативных и аналитических материалов, которые помогают принимать эффективные решения. Коммуникации: координация и сопровождение внутренних процессов отдела (встреч, конференций), сбор информации и контроль исполнения задач. Необходимые компетенции: Высшее образование. Опыт работы на позиции Ассистент/Координатор от 6 месяцев. Опыт ведения документооборота, работы с 1С/СЭД. Проактивность, высокая внимательность к деталям, умение работать с большими объемами информации. Мы предлагаем: Работу в стильном офисе, где можно, в том числе, насладиться эстетикой современного искусства. График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00. Привлекательный уровень дохода. Заботу о здоровье: широкую программу ДМС с большим выбором клиник, стоматологией, госпитализацией, полисом для выезда за рубеж, возможностью получить скидки на медицинскую страховку для родственников. Обучение на внутренних программах в корпоративном университете с первых дней работы. Возможность учиться на внешних курсах и системно развивать свои компетенции для дальнейшего развития в компании. Развитие экспертизы в продукте (в вине, крепком алкоголе, аксессуарах) для новичков и для профессионалов с помощью регулярных дегустаций, курсов от наших экспертов и бренд-амбассадоров. Скидки на продукцию компании, компенсацию мобильной связи, программы корпоративных привилегий (скидки на фитнес-клубы, рестораны и т.п.). Доплату до полного оклада во время отпусков. Подарки на новый год сотрудникам и их детям, подарки на день рождения. Групповые занятия фитнесом в офисе (йога, пилатес, цигун, функциональные тренировки), а также у нас есть корпоративные футбольная, волейбольная команды, бадминтон. У нас успешно работает геймификация, где каждый сотрудник может зарабатывать баллы за вовлеченность в обучение и тратить их в магазине подарков!