Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
от
400 000 руб.
... В ЭТОЙ СФЕРЕ. Задачи: Разработать и внедрить единую HR-стратегию для всей франчайзинговой сети; Сформировать и масштабировать модель массового подбора персонала (агенты); Построить эффективную систему адаптации сотрудников и партнеров: стандарты, чек-листы ...
12.01.2026
до
200 000 руб.
... развития персонала соответствии с Корпоративной моделью компетенций: Разработка и реализация концепции ... корпоративных программ в соответствии с моделью компетенций для руководителей, кадровых резервов ...
30.12.2025
... и развития сотрудников Группы; Разработка моделей компетенций для разных категорий персонала ... и развития персонала; Опыт построения моделей компетенций для разных категорий сотрудников ...
25.12.2025
от
150 000 руб.
... корпоративной культуры и сильного бренда работодателя Построение и внедрение системы подбора персонала на основе модели компетенций, профилей должностей; разработка инструментов отбора под каждую категорию должностей Разработка системы оплаты труда ...
10.01.2026
... в систему дашбордов) Поддержание в актуальном состоянии системы профилирования должностей Актуализация и разработка моделей компетенций, их оценки и развития (корпоративные, профессиональные, управленческие, специальные) Управление всеми направлениями ...
23.12.2025
... бизнес-процессов; Оценка эффективности текущих моделей управления и взаимодействия внутри компании ... возможностей улучшения. 2. Разработка новых моделей и стратегий: Проектирование и расчет ...
13.01.2026
130 000 - 250 000 руб.
... в ОФИСЕ потому что мы ценим живое взаимодействие и командную энергию; Служебный MacBook Air или MacBook Pro последней модели; Высокий уровень дохода и ответственности: Оклад + KPI + Бонусы, обсуждается индивидуально по итогам собеседования; График работы ...
12.01.2026
... было выравнивание команды на цели и ценности даже в роли координатора или стратегического партнёра. Понимание двухуровневой модели управления и опыт взаимодействия с советами директоров / наблюдательными советами хотя бы на уровне предоставления HR ...
11.01.2026
... , либо того, кто работал бок-о-бок с очень сильным HRом. Опыт работы в digital-рекламе или агентских бизнес-моделях - будет очень большим преимуществом. "Интеграторство" Мы верим в дедушку Адизеса и его PEAI. Нам нужен ярко выраженный интегратор, который ...
12.01.2026
... (от 100+ ИТ-сотрудников) и высокой долей государственного участия понимание ИТ-специфики, индустриальных ролевых моделей, современных методик командной работы отличные знания кадрового делопроизводства и трудового кодекса отличные навыки и готовность ...
13.01.2026
... ) / Опыт работы в организационном планировании не менее 3 лет. Значительный опыт разработки и визуализации организационных структур, моделей бизнес-процессов, блок- схем с использованием MS Visio. Опыт разработки должностных и рабочих инструкций. Знание и ...
13.01.2026
до
450 000 руб.
... - анализ и построение структуры организации, эффективных бизнес-процессов взаимодействия между подразделениями. Разработка модели нормирования труда, поддержание оптимальной штатной численности. Построение эффективной системы подбора персонала всех уровней ...
13.01.2026
180 000 - 180 000 руб.
... в филиалах компании ( 8 филиалов в Москве ); Создание профиля должности с руководителем подразделения на основании корпоративной модели компетенций; Составление плана поиска и привлечения кандидатов ( в работе более 20 вакансий одновременно ); Подготовка ...
12.01.2026
... (LTI); Участие в разработке функциональной стратегии по управлению персоналом и в формировании целевой операционной модели группы компаний; Подготовка, администрирование и методологическое руководство подготовкой отчетности в области управления персоналом ...
12.01.2026
... бонусов; Контроль исполнения бюджета, выделенного на стимулирование персонала; Анализ статистики относительно зарплат, оценка моделей оплаты труда; Формирование предложений по коррекции материальной мотивации; Предоставление экспертной оценки относительно ...
12.01.2026
... для обеспечения конкурентоспособности; поддерживать и развивать системы грейдов и вилок окладов; рассчитывать стоимость команд и моделей оплаты при изменениях в структуре консультировать сотрудников и руководителей по трудовому праву и внутренним правилам ...
29.12.2025
... Навыки закрытия позиций уровня CEO-1 Успешные кейсы автоматизации рекрутинговых процессов Глубокое понимание бизнес-моделей и влияния HR-процессов на финансовые и операционные результаты компании Навыки проведения компетентностных интервью, оценочных ...
23.12.2025
... высшего и среднего звена, линейных руководителей и критически-значимые должности; Составление и внедрение управленческой модели компетенций; Разработка и проведение оценочных мероприятий, обучающих тренингов; Формирование индивидуальных отчётов, ИПР и ...
22.12.2025