Бухгалтер-кадровик

Описание

Обязанности: Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (КДП) в соответствии с ТК РФ: Оформление приема, кадровых переводов, увольнений сотрудников; Заключение и ведение трудовых договоров, дополнительных соглашений, договоров о материальной ответственности; Формирование и ведение личных дел, заполнение и учет трудовых книжек (включая ЭТК), выдача справок и копий документов сотрудникам. Расчет заработной платы 80 штатных сотрудников: Начисление окладов, премий, надбавок, отпускных, пособий по временной нетрудоспособности (взаимодействие с СФР); Расчет выплат при увольнении, командировочных и прочих начислений согласно законодательству и локальным нормативным актам компании. Исчисление и своевременное перечисление НДФЛ и страховых взносов. Подготовка реестров на выплату зарплаты через клиент-банк. Формирование и сдача обязательной отчетности в контролирующие органы строго в установленные сроки: ФНС: РСВ, 6-НДФЛ, персонифицированные сведения; СФР: ЕФС-1 (подразделы 1.1 — кадровые мероприятия, 1.2 — стаж, раздел 2 — взносы на травматизм). Организация и ведение воинского учета граждан, пребывающих в запасе, и граждан, подлежащих призыву. Своевременная подача сведений в военкоматы. Составление и контроль графика отпусков, табелей учета рабочего времени. Консультирование руководителей подразделений и сотрудников по вопросам трудового законодательства, расчета заработной платы. Требования: Опыт работы в расчете зарплаты и КДП . Экспертное знание ТК РФ, НК РФ (гл. 23), 152-ФЗ, законов о воинском учете. Уверенное владение 1С: ЗУП 8.3 ред. 3.1, опыт сдачи отчетности из системы. Условия: Официальное трудоустройство, социальный пакет График работы: 5/2, полный рабочий день (8 часов с 8:00 до 16:30) Дружный коллектив и поддержка на этапе адаптации Возможности для профессионального развития