Заместитель начальника СП ГВП

Описание

Обязанности: Участвовать в работе комиссий по инвентаризации материальных ценностей, находящихся на балансе СП «ГВП». Организовывать пересмотр и разработки положений, должностных, производственных, эксплуатационных, технологических инструкций, инструкций и памяток по охране труда, планов противоаварийных тренировок, планов ликвидации и локализации аварий на сетях водопровода. Организовывать проведения периодических медицинских осмотров, инструктажей по охране труда, обучение, проверку знаний, стажировку и допуск к самостоятельной работе работников СП «ГВП». Организовывать работы комиссии по приемке сетей, зданий и сооружения вновь построенных, реконструируемых, модернизированных, после текущих и капитальных ремонтов. Организовывать работы по санитарно-техническому содержанию сетей водопровода и сооружений на ней. Организовывать разработки годовых, квартальных и месячных планов работ участков СП «ГВП», контроль их исполнения. Осуществлять контроль за безопасной эксплуатацией зданий, сооружений, сетей водопровода, а также за состоянием охраны труда, пожарной, экологической, промышленной безопасности, электробезопасности и пром.санитарии на объектах СП «ГВП». Контролировать порядка допуска персонала к самостоятельной работе и к работам с повышенной опасностью. Организовывать наличия, ведения и сохранности технической документации, касающейся деятельности СП «ГВП». Требования: Образование высшее техническое, предпочитаемая специализация "Водоснабжение и водоотведение" и опыт работы не менее 5- лет. Знание нормативно-технической документации по данному направлению. Принципы и правила ведения переговоров и деловой переписки. Условия: Официальное трудоустройство, социальные гарантии, предусмотренные ТК РФ. Компенсация стоимости путевок в детские оздоровительные лагеря; Корпоративное обучение: курсы повышения квалификации; Льготы для членов профсоюза: материальная помощь, скидки на культурно-развлекательные мероприятия; Возможность получения государственных наград, предоставляющих меры социальной поддержки в соответствии с законодательством РФ, при выслуге лет.