HR-бизнес-партнер (HR BP)

Описание

Приветствуем! Мы — "Паркеттим", развивающаяся компания с сетью салонов напольных покрытий в Уфе. Более 10 лет работаем на рынке, сотрудничаем с ведущими производителями и продолжаем расти. Сейчас мы усиливаем HR-направление и ищем человека, который сможет взять ответственность за работу с командой и стать полноценным Партнёром для руководителей компании. Нам нужен не просто рекрутер.Мы ищем сильного HR Generalist/ HR BP который будет понимать, что происходит с людьми в компании, видеть риски раньше, чем они становятся проблемами, и напрямую влиять на качество команды и скорость найма. Что будет в вашей зоне ответственности:— Полный цикл найма /подбора сотрудников 2- 3 вакансии в работе одноврtмененно);— Развитие новых каналов и нестандартных способов привлечения кандидатов;— Адаптация/ онбординг новых сотрудников;— Помощь в прохождении стажировки и испытательного срока;— Регулярная работа с корпоративной культурой и сотрудниками;— Посещение магазинов и погружение в работу команд;— Проведение "one-to-one" и сбор обратной связи;— Выявление проблем, конфликтов и рисков увольнения;— Анализ причин текучести и работа над её снижением;— Оценка и развитие сотрудников;— HR-аналитика и отчётность;— Развитие и систематизация HR-процессов компании. Мы точно подойдём друг другу, если вы:— Имеете практический опыт работы HR Generalist / HR-менеджером в единственном числе от 2 - х лет;— сильны в подборе и умеете самостоятельно находить кандидатов;— Работали с менеджерами по продажам или массовым/линейным подбором;— Не ограничиваетесь HH и входящими откликами;— Умеете использовать ИИ как рабочий инструмент: автоматизировать рутину, анализировать информацию, создавать материалы и быстрее решать HR-задачи.— Привыкли отвечать не за процесс, а за конечный результат;— Самостоятельны и не нуждаетесь в постоянном контроле;— Имеете практический опыт работы с Битрикс24, Platrum, Google Таблицами и другими инструментами автоматизации и управления ;— Любите скорость, инициативу и возможность реально влиять на процессы. Что Мы предлагаем: - Высокий уровень дохода: фикс + KPI от 120 000 ₽ — готовы обсуждать мотивацию с кандидатом индивидуально;- Полная занятость, 5/2 с 9:00 до 18:00 ч. ;- Основной формат — работа в офисе в Уфе и во взаимодействие с нашими магазинами;- Возможен частичный гибрид после погружения в процессы и прохождения ис;-Прямое взаимодействие с Руководством — ваши идеи не будут проходить через пять уровней согласований;-Быстрые решения и влияние на результат- возможность лидировать процессы и самостоятельно улучшать hr функцию; Мы дадим пространство для действий и инициативы, но взамен ждём высокой включённости, ответственности и результата. Если вам нравится HR, где можно влиять, предлагать, менять и видеть прямой результат своей работы — будем рады познакомиться!