Главный инженер

Описание

Главный инженер (общестрой / капитальный ремонт и реконструкция) Строительная компания приглашает в свою команду Главного инженера для руководства проектами капитального ремонта и реконструкции объектов социальной сферы . Чем предстоит заниматься: Аудит и контроль ПСД: Входной контроль проектно-сметной документации (общестрой и слаботочные системы), выявление ошибок, коллизий и неучтенных объемов; плотная работа с ГИПом. Дефектовка и оптимизация: Формирование реестров замечаний и технических запросов; составление, защита дефектных ведомостей и актов на дополнительные работы. Взаимодействие и согласования: Проведение технических совещаний; эффективное взаимодействие с Техническим заказчиком, техническими службами заказчика, Авторским надзором и инспекторами Стройнадзора. Операционное управление: Постановка задач, делегирование, определение сроков и выдача ТЗ исполнителям (начальникам участков, прорабам, инженерам ПТО, подрядчикам по слаботочным системам); техническое консультирование по сложным узлам. Планирование и отчетность: Формирование и контроль выполнения планов задач (недельно-суточное и месячное планирование), подготовка отчетности. Сдача объектов: Сбор, формирование и сдача папки ЗОС (заключения о соответствии) и исполнительной документации. Нашей компании важны: Опыт работы: Обязателен практический опыт работы на объектах капитального ремонта или реконструкции в сфере здравоохранения / социальных объектов. Знание инженерии: Уверенное понимание технологий ремонта, а также знание и практический опыт работы со слаботочными системами (АПС, СОУЭ, СКУД, видеонаблюдение, ЛВС, больничная сигнализация и др.). Образование: Высшее профильное строительное или техническое (предпочтительно ПГС). Членство в реестрах: Желательно включение в НОСТРОЙ / НОПРИЗ. Программное обеспечение: Уверенный пользователь AutoCAD, приветствуется знание Revit (и аналогов). Управленческие инструменты: Опыт работы в системах постановки и контроля задач (Битрикс24 и аналоги). Личные качества: Высокий уровень самоорганизации, системность, развитые навыки делегирования и жесткого контроля сроков исполнения ТЗ. Что мы предлагаем: Уровень дохода: Достойный оклад + прозрачная система бонусов по результатам работы (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом). Оформление: Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. График работы: 5/2, насыщенная и интересная работа на объектах компании.(с готовностью к оперативным выходам на объект в выходные дни при сдаче этапов/объекта) Ресурсы: Предоставляется все необходимое для эффективной работы (корпоративная связь, компенсация транспортных расходов, амортизация автомобиля). Профессиональный рост: Амбициозные задачи, работа с крупными государственными и коммерческими заказчиками. Компенсация абонементов в фитнес-клубы 30%;