Менеджер по подбору и адаптации персонала

Описание

Уважаемый соискатель! Компания «ЭкоЗемли» с 2012 года успешно занимается реализацией земельных участков в Московской области от собственника. Мы создаём благоустроенные поселки для дачного и индивидуального жилищного строительства, обеспечивая покупателям прозрачные условия и полное сопровождение сделки. В связи с активным развитием и расширением нашей деятельности мы приглашаем в команду ответственных, мотивированных специалистов, готовых расти вместе с нами. Если вы хотите работать в стабильной компании с репутацией, участвовать в интересных проектах и вносить вклад в развитие загородной инфраструктуры — будем рады видеть вас среди наших сотрудников.Обязанности: Разработка и реализация стратегии поиска и привлечения кандидатов на различные позиции компании. Ведение полного цикла подбора персонала: от анализа потребностей подразделений до выхода сотрудника на работу. Создание и размещение вакансий на различных платформах (работных сайтах, социальных сетях, профессиональных сообществах). Проведение первичных собеседований, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов. Организация и проведение оценочных мероприятий (тестирования, ассессмент-центры). Поддержание базы данных кандидатов, ведение отчетности по результатам подбора. Постоянный мониторинг рынка труда, анализ конкурентной среды и актуальных трендов в области рекрутинга. Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения требований к кандидатам и согласование условий найма. Участие в адаптации новых сотрудников, контроль их интеграции в коллектив. Требования: свободная, грамотная речь. Умение и желание общаться; Желание работать и зарабатывать; Умение работать с различными источниками поиска кадидатов (работные сайты, социальные сети, профессиональные форумы и др.). Навыки проведения интервью и оценки компетенций кандидатов. Знание современных методов и инструментов рекрутмента. Отличные коммуникативные навыки, умение выстраивать отношения с кандидатами и внутренними заказчиками. Высокая степень ответственности, внимательность к деталям, ориентация на результат. Владение ПК на уровне уверенного пользователя (MS Office, специализированные программы для рекрутмента). Условия: Работа в стабильной и динамично развивающейся Компании Оформление с Вами как ИП Конкурентоспособная заработная плата, выплачивается раз в месяц Возможность формирования HR - отдела "под себя" Дружный коллектив и комфортная рабочая атмосфера. Современный офис, расположенный вблизи станций метро . График работы: 5/2, с 10:00 до 19:00.