Ведущий специалист отдела образования, молодежной политики, культуры и спорта

Описание

Высшее образование без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки. Ведущий специалист отдела должен обладать следующими знаниями в области законодательства Российской Федерации, знаниями муниципальных правовых актов и иными знаниями, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в области деятельности и по виду деятельности.

Обязанности

Информирование руководителей и главных бухгалтеров образовательных организаций и учреждения культуры о нормативно-правовой документации, консультирование по экономическим вопросам. Заключение соглашений между Министерством образования и молодежной политики Свердловской области и городским округом ЗАТО Свободный о предоставлении субвенции из областного бюджета местным бюджетам на финансовое обеспечение государственных гарантий реализации прав на получение общедоступного и бесплатного дошкольного образования в муниципальных дошкольных образовательных организациях, общедоступного и бесплатного дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования в муниципальных общеобразовательных организациях и финансовое обеспечение дополнительного образования детей в муниципальных общеобразовательных организациях. Заключение соглашений между Министерством образования и молодежной политики Свердловской области и городским округом ЗАТО Свободный о предоставлении субсидий из областного бюджета местным бюджетам на осуществление мероприятий по обеспечению питанием обучающихся в муниципальных общеобразовательных организациях в Свердловской области. Заключение соглашений между Министерством образования и молодежной политики Свердловской области и Администрацией городского округа ЗАТО Свободный о предоставлении иного межбюджетного трансферта из областного бюджета бюджету муниципального образования, расположенного на территории Свердловской области, на ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций, расположенных на территории Свердловской области, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы в ГС Электронный бюджет . Заключение соглашений между Министерством образования и молодежной политики Свердловской области и Администрацией городского округа ЗАТО Свободный о предоставлении иного межбюджетного трансферта из областного бюджета бюджету муниципального образования, расположенного на территории Свердловской области, на организацию бесплатного горячего питания обучающихся, получающих начальное общее образование в муниципальных общеобразовательных организациях, расположенных на территории Свердловской области в ГС Электронный бюджет . Заключение соглашения о предоставлении из бюджета городского округа ЗАТО Свободный Муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению Средняя школа 25 им. Героя Советского Союза генерал-лейтенанта Д. М. Карбышева с кадетскими классами субсидии в соответствии с абзацем вторым пункта 1 статьи 78.1 Бюджетного кодекса Российской Федерации в ГС Электронный бюджет . Формирование пакета документов для участия в конкурсных отборах на предоставление субсидии, субвенций в сфере образования и культуры. Подготовка документов по месячной, квартальной, годовой отчетности, касающихся социально-экономических показателей муниципальной системы образования и сферы культуры, в вышестоящие организации и ведомства в пределах своей компетенции. Разработка системы оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций и учреждения культуры и порядок её изменения. Проверка и согласование фондов оплаты труда работников образовательных организаций, учреждения культуры. Заключение договоров с вышестоящими организациями и ведомствами о передачи имущества в безвозмездное пользование. Подготовка нормативных актов по установлению платы, взимаемой с родителей за присмотр и уход за детьми, осваивающими образовательные программы дошкольного образования в муниципальных дошкольных образовательных организациях. Формирование и предоставление в Управление социальной политики 22 реестров на осуществление выплаты компенсации платы, взимаемой с родителей (законных представителей) за присмотр и уход за детьми, осваивающими образовательные программы дошкольного образования в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, предоставление ежемесячной, ежеквартальной отчетности. Участие в разработке муниципальных программ Развитие образования в городском округе ЗАТО Свободный , Развитие молодежной политики, культуры и спорта в городском округе ЗАТО Свободный в пределах своей компетенции. Формирование квартальных, годовых отчетов об исполнении муниципальных программ Развитие образования в городском округе ЗАТО Свободный , Развитие молодежной политики, культуры и спорта в городском округе ЗАТО Свободный . Сбор и аналитическая обработка документации, установленной статистической отчетности. Участие в разработке и контроле за исполнением муниципального задания в муниципальных образовательных организациях в пределах своей компетенции. Работа в Автоматизированных информационных системах (АИС) в части функций и задач отдела. Подготовка проектов муниципальных правовых актов главы городского округа, администрации, Думы городского округа по вопросам компетенции отдела, своевременное внесение корректировок в данные акты. Рассмотрение обращений граждан, относящихся к компетенции отдела. Осуществление организации заседаний и обеспечение деятельности: - Комиссии по установлению дифференцированных окладов руководителей учреждений культуры и искусства; - Комиссии по установлению специальных денежных поощрений и иных мер стимулирования для лиц, проявивших выдающиеся способности, добившихся успехов в учебной, научной (научно-исследовательской), творческой, физкультурно-спортивной деятельности, обучающихся в образовательных организациях; - Комиссии по установлению выплат стимулирующего характера руководителям муниципальных образовательных организаций и муниципального учреждения культуры, расположенных на территории городского округа ЗАТО Свободный; - Рабочей группы по определению размера должностного оклада руководителей муниципальных образовательных организаций городского округа ЗАТО Свободный.