Менеджер по работе с клиентами IT-продукта/ менеджер B2B
Описание
Преимущества работы в TANAiS: стабильность: почти 30 лет на рынке; известные it-решения для автоматизации бизнеса; генеральные партнеры вендоров: наша репутация подтверждена на практике; устойчивая команда: средний срок работы сотрудника в компании - 5 лет; обучение за наш счет и "белые" отношения. Сейчас мы расширяем команду направления 1С и приглашаем на работу менеджера по работе с клиентами. Система 1С - широко известная и не требующая особого представления платформа, которая по праву считается безусловным лидером на российском рынке и не имеет конкурентов в своем сегменте. ИНСТРУМЕНТЫ ДЛЯ РАБОТЫ И ПРЕИМУЩЕСТВА: база клиентов (в т. ч. архивная - клиенты, которые взаимодействовали с нами ранее: их предстоит реанимировать и вернуть в активный цикл продаж) и ЛИДы; многофункциональная линейка решений продуктов 1С - широкие возможности для допродаж и кросс‑продаж; устойчивая техническая команда, которая подхватит вопросы клиента по своему профилю (вам не нужно быть it-специалистом, что представлять продукты 1С). ЧТО ПРЕДСТОИТ ДЕЛАТЬ: возвращать в активный цикл продаж неактивных и архивных клиентов; отрабатывать лиды: квалифицировать, сегментировать, готовить коммерческие предложения, работать с возражениями; вести клиентскую документацию и оформлять необходимые документы. МЫ ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТА: опыт B2B‑продаж от 1 года, в области IT - будет преимуществом; навык работы с «ушедшими» клиентами и умение доводить переговоры до сделки. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: официальное трудоустройство по ТК РФ, «белый» доход; система оплаты: оклад + ежемесячные премии за выполнение KPI. Уровень оклада обсуждается индивидуально, отталкиваемся от ваших ожиданий и целевых показателей на позиции; обучение и сертификация по продукту, поддержка наставника; график 5/2 с гибким началом дня (09:00–18:00 или 10:00–19:00), после испытательного срока - гибрид; подключение к системе дополнительной мотивации после испытательного срока: компенсация расходов на медицину, обучение и спорт; прозрачная система грейдов и карьерный рост; офис рядом с метро «Курская»/«Чкаловская», зоны отдыха и спортивная комната; активная корпоративная жизнь: сплавы, внутренние тимбилдинги, марафоны, вечера игр. Как выглядит процесс отбора кандидатов на данную позицию: видеоинтервью с HR-менеджером - очная встреча с руководителем направления 1С. Присылайте откликом свое резюме. Будем рады видеть вас в нашей амбициозной и дружной команде!