Ведущий менеджер по продажам (без поиска)

Описание

Восточные строительные технологии (ВСТ групп) — торгово-производственная компания, которая поставляет оборудование на различные строительные объекты и производственные предприятия по всей России. Основным направлением является производство и поставка строительных лесов, опалубки и комплектующих к ним. Мы работаем в B2B-сегменте и помогаем клиенту на всех этапах:— подбор оборудования— расчёты, визуализации, раскладки— логистика по РФ и СНГ— документы и сопровождение Среди наших клиентов: Газпром, Новатек, ПИК, Лукойл, Брусника, Sminex, Транснефть За последние 3 года наша компания выросла в 16,5 раз.Сейчас мы строим сильную команду и формируем третий отдел продаж, поэтому мы в поиске энергичных и эффективных сотрудников, которые заинтересованы в росте своего дохода. Почему вам это может быть интересно:— входящий трафик: 600–800 лидов в месяц— тёплая база: более 10 000 компаний— высокий LTV: клиенты возвращаются и покупают повторно— качественный продукт, который не стыдно продавать— сильная внутренняя поддержка (логистика, бухгалтерия, юристы, ВЭД, инженеры) Средний доход менеджеров в компании — от 150 000 ₽.Сильные менеджеры зарабатывают 200 000–300 000 ₽, а рекорд за месяц по доходу в компании составил 1 041 306 ₽. Чем предстоит заниматься:— обрабатывать входящие заявки клиентов;— развивать и поддерживать действующую клиентскую базу без холодного поиска;— подбирать подходящее решение под задачу клиента;— выполнять план продаж и передавать сделки в исполнение Что вы получаете: понятная и прозрачная система мотивации: оклад + KPI + % от маржи (средний доход 200 000 ₽); входящий поток клиентов, нет холодного поиска; выплаты 2 раза в месяц без задержек; официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня; удобная транспортная доступность: 7 минут от м. Дмитровская (Савёловский Сити / Флакон); график 5/2 с 9:00 до 18:00; компенсация проезда; оплачиваемый отпуск 28 дней; быстрая адаптация и наставничество; внутреннее обучение для роста вашего дохода; возможность вырасти в руководителя направления; участие в профессиональных выставках; корпоративы минимум 3 раза в год (Новый год, День строителя, День рождения компании); командные активности (гонка героев, пейнтбол, футбол, рыбалка и т.д.); оборудованная кухня в офисе (чай, кофе, фрукты); рядом с офисом есть множество кафе, ресторанов, магазинов; офисный дресс‑код; дружная команда, средний возраст ~30 лет; руководители, которые хорошо знают продукт и сами прошли путь от менеджера по продажам до руководящих должностей; собственник, который начинал сам с продаж, хорошо знает все процессы; удобная CRM (научим, если не работали) В кандидатах нам важно: у вас есть опыт в продажах от 1 года; вы умеете общаться, задавать правильные вопросы, слышать клиента и доводить до сделки; нацеленность на результат; у вас опрятный внешний вид, грамотная устная и письменная речь Будет большим плюсом, если у вас есть: опыт в B2B-продажах опыт работы в amoCRM, 1С (если не работали — научим) навык отработки возражений и ведения переговоров Почему у нас работают долго:— 5 из первых 6 сотрудников до сих пор работают в компании— текущие руководители выросли внутри ВСТ групп из линейных позиций— мы вкладываемся в людей, а не просто “закрываем позиции”— вы сами влияете на свой доходЕсли Вас заинтересовала вакансия:Нажмите «Откликнуться»