Операционный директор / заместитель руководителя

Описание

ОПЕРАЦИОННЫЙ ДИРЕКТОР / ЗАМЕСТИТЕЛЬ РУКОВОДИТЕЛЯ Заработная плата: от 130 000 ₽ на рукиЗанятость: полнаяГрафик: 5/2Место работы: Калининград О компании «Цифра» — активно развивающаяся компания в сфере розничной торговли мобильной техникой и электроникой. Мы ищем сильного операционного руководителя, который возьмёт на себя управление внутренними процессами компании, поможет собственнику контролировать работу подразделений и будет отвечать за выполнение поставленных задач. Нам нужен не просто администратор, а самостоятельный человек, который умеет видеть проблему, предлагать решение и доводить его до результата. Чем предстоит заниматься — Организовывать и контролировать ежедневную операционную деятельность компании.— Координировать работу отделов продаж, закупок, склада, маркетинга и клиентского сервиса.— Контролировать выполнение поручений собственника и руководителей подразделений.— Выстраивать понятное взаимодействие между сотрудниками и отделами.— Анализировать действующие бизнес-процессы, выявлять слабые места и предлагать решения.— Разрабатывать и внедрять регламенты, стандарты работы и должностные инструкции.— Формировать систему KPI и мотивации сотрудников.— Контролировать выполнение планов продаж и ключевых показателей компании.— Анализировать выручку, прибыль, маржинальность, средний чек, конверсию и оборачиваемость товара.— Участвовать в подборе, адаптации и оценке персонала.— Контролировать качество обслуживания клиентов и соблюдение стандартов компании.— Разбирать сложные и конфликтные ситуации с клиентами и сотрудниками.— Проводить планёрки и совещания, фиксировать договорённости и контролировать их исполнение.— Вести деловую переписку и участвовать в переговорах с партнёрами и подрядчиками.— Готовить для собственника регулярную управленческую отчётность.— Участвовать в развитии компании и открытии новых направлений. Что мы ожидаем — Опыт работы операционным директором, заместителем руководителя, управляющим или руководителем подразделения от 3 лет.— Обязателен практический управленческий опыт в мобильном ритейле или розничной торговле электроникой.— Опыт управления персоналом и координации нескольких направлений одновременно.— Умение выстраивать бизнес-процессы, регламенты и систему контроля.— Опыт разработки и внедрения KPI и мотивации сотрудников.— Уверенное понимание основных финансовых и коммерческих показателей.— Навыки проведения переговоров и ведения деловой переписки.— Уверенное владение Excel, 1С и CRM-системами.— Самостоятельность, системность и высокая личная ответственность.— Умение работать в быстром темпе и принимать решения без постоянного контроля.— Готовность глубоко погружаться в работу компании и отвечать за конечный результат. Что мы предлагаем — Заработную плату от 130 000 ₽ на руки с возможностью дополнительной мотивации по результатам работы.— Официальное оформление.— График работы 5/2.— Работу напрямую с собственником компании.— Реальную возможность влиять на процессы и развитие бизнеса.— Свободу в принятии решений в рамках зоны ответственности.— Современную и быстро развивающуюся сферу бизнеса.— Скидки на технику и специальные условия для сотрудников.— Возможность профессионального и финансового роста. Если вы привыкли не просто выполнять поручения, а брать ответственность, выстраивать систему и добиваться результата — будем рады познакомиться. В сопроводительном письме кратко расскажите: — Каким количеством сотрудников вы управляли?— Какие бизнес-процессы вам удалось улучшить на предыдущем месте работы?— Какие KPI вы внедряли и каких результатов удалось достичь?