Инженер СМР
Описание
О КОМПАНИИ АО «НПК Медиана-Фильтр» — российский разработчик и производитель технологий и оборудования для промышленной водоподготовки и очистки воды. Работаем с 1997 года: прошли путь от небольшой научной компании до крупного системообразующего научно- производственного предприятия с федеральными и международными проектами. Факты о компании: 29 лет на рынке. 3 собственных завода полного цикла — в г. Подольске и Тульской области, открытых в 2006, 2024 и 2026 годах. 500+ специалистов в команде. 2 000+ реализованных проектов — от систем водоподготовки для фармацевтики и пищевой промышленности до крупнейших объектов нефтегазовой и энергетической сфер и уникальных решений для микроэлектроники. Более 90% заказов — повторные обращения от клиентов. 80% сотрудников работают в компании более 10 лет. Собственный отдел НИОКР — разрабатываем оборудование и уникальные технологии. Наши клиенты — лидеры отраслей: крупные промышленные предприятия, фармацевтические компании, объекты энергетики и инфраструктуры по всей России и за рубежом. Мы делаем оборудование, которое работает в реальных условиях — от молочных комбинатов до арктических месторождений. О ВАКАНСИИ Вакансия открыта в отделе Главного инженера, направление монтажных работ на объектах заказчиков. Предусматривает регулярные командировки, в том числе продолжительные. Чем предстоит заниматься: Работа на объекте: Организация и контроль работы монтажных бригад, в том числе нанятых на подряд. Контроль за соблюдением безопасных методов выполнения работ. Контроль наличия номенклатуры и обеспечение материалами/передача информации в офис для обеспечения непрерывного производства работ. Контроль соблюдения требований нормативной и технологической документации при выполнении монтажных работ. Анализ и корректировка недостающих позиций в процессе производства работ. Составление планов работ бригад на объекте. Организация и обеспечение бригад необходимым инструментом, расходными материалами, оборудованием. Своевременное доведение до монтажных бригад изменений в технологической документации. Контроль сбора, ведения и передачи исполнительной документации. Своевременное оповещение/согласование всех заинтересованных лиц об отклонениях от проектной документации в процессе монтажа. Приемка оборудования и материалов на месте монтажа. Организация разгрузки, перемещения и установки в проектные места оборудования. Организация складирования, перемещения и учета прибывших материалов Выдача и регистрация нарядов-допусков. Участие в технических совещаниях с представителями заказчика на объекте. Участие в технических совещаниях с командой реализации проекта. Организация и координация работ монтажников при проведении пусконаладки и иных работ. Ведение табеля учета рабочего времени и передача его в офис. При необходимости непосредственное участие в монтажных, пусконаладочных, погрузочно-разгрузочных работах. Работа с технической документацией: конструкторской, технологической, электротехнической. Требования: Уровень образования: среднее специальное /высшее, инженер Стаж работы по специальности: от 1 года, прораб/инженер ПТО Знание MS office (базовый уровень), 1С производство (базовый уровень). Внимательность, ответственность, способность самостоятельно выполнять поставленную задачу и принимать решения, исполнительность, способность выполнять рутинные задачи, стрессоустойчивость, умение руководить и работать в коллективе. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ Трудоустройство и зарплата: Оформление с первого рабочего дня, трудовой договор, испытательный срок 3 месяца (может быть сокращён). Выплата зарплаты 2 раза в месяц: аванс 25-го, основная часть 10-го. Строгое соблюдение ТК РФ: оплачиваемый отпуск 28 к.д., больничный, взносы в ПФР и другие фонды. Условия работы: Полная занятость 5/2. Гибкое начало рабочего дня — по согласованию с руководителем. Москва: офис в 5 минутах пешком от м. Семёновская; производство — г. Подольск, ул. Лобачёва, 32. Оборудованное рабочее место: техника, мебель, ПО. Кабинетная система с высокими перегородками, кондиционеры, увлажнители воздуха. Обеденная зона, кофе-рум (чай, кофе, молоко, вода — за счёт компании). Развитие и рост: Наставник на период испытательного срока. Внутренняя база знаний, электронная библиотека, обучающие программы и видеолекции. Возможно участие в профессиональных конференциях и семинарах. Работа на реальных крупных проектах — быстрый рост профессиональных навыков. Социальный пакет: ДМС после испытательного срока (60/40). Корпоративная мобильная связь, ноутбук, планшет — при необходимости, по согласованию. Оплата командировок по ТК РФ. Материальная и иная помощь сотрудникам в сложных жизненных ситуациях. Подарки маленьким детям сотрудников к Новому году. Корпоративные мероприятия 2 раза в год, спортивные активности с призами. КАК ОТКЛИКНУТЬСЯ Отправьте резюме через кнопку «Откликнуться» — мы ответим в течение 1–2 рабочих дней.