Руководитель отдела системной архитектуры
Описание
Задачи, которые необходимо решать: Управление деятельностью подразделения: развитие компетенций команды, планирование ресурсов, постановка и контроль выполнения задач. Организация взаимодействия подразделений с другими структурными подразделениями компании; Развитие новых услуг: совместно с коммерческим блоком поиск и формирование новых предложений для клиентов на базе компетенций компании; Подготовка материалов для продвижения новых услуг; Формирование и согласование ресурсных планов и графиков при реализации проектов; Участие в проектной деятельности: Анализ пресейл запросов: возможность реализации, оценка трудозатрат, формирование технического решения запроса клиента Формирование и управление командой проекта в роли главного инженера проекта; Проверка и корректировка проектной документация Участие во встречах к командой и клиентов - ответственность за технический успех проекта. Взаимодействие с Заказчиками: - выявление потребностей; - предложение решений компаний под задачи клиента - защита предложенных технических решений; - участие в мероприятиях Какие знания, навыки и опыт необходимы для реализации задач (важно не знание всех требований, а желание быстро освоить и развиваться в данной области): Опыт работы в ИБ не менее 5 лет; Опыт в роли руководителя подразделения; Хорошие знания нормативно-правовой базы, законов и стандартов в области ИБ; Знание рынка ИБ, его вендоров и применяемых технологий защиты информации; Опыт проектирования и внедрения комплексных систем защиты информации; Опыт участия в проектной деятельности и в проведении анализа существующей СОИБ Заказчика, в разработке предложений по модернизации; Понимание этапов создания систем (ГОСТ 34-XXX, ГОСТ РО 0043-003-2012), требований российского законодательства и международных стандартов в области ИБ (ФСТЭК России, ФСБ России, Минкомсвязь России, СТО БР, ISO 27001, PCI DSS). #AngaraTeam предлагает своим сотрудникам: Забота о достатке: Достойный уровень оплаты труда, понятная система премирования; Релокационный бонус при переезде в Москву. Забота о времени: Гибридный график работы и гибкое начало рабочего дня - мы ценим результат, а не формальность; Дополнительные дни отпуска к значимым событиям и за стаж работы в Компании. Забота о развитии: Плавный, комфортный онбординг при поддержке опытного наставника; Работаем и учимся друг у друга в увлеченной команде профессионалов; Обучаемся новым практикам и необходимым технологиям в партнерстве с ведущими учебными центрами, вендорами и тп.; Поддерживаем желание участвовать и выступать в профильных конференциях и профессиональных сообществах; Предоставляем ресурсы для профессионального развития и возможности для карьерного роста в компании; Скидки на обучение английскому языку; Доступ к электронной библиотеке и большой выбор книг с профессиональной литературой в офисе. Забота о комфорте: Эргономичное и комфортное место работы, в офисе зоны для пинг-понга, переговоров, звонков, массажное кресло; Кухня для перекусов с кофе, чаем, сладостями и не только; Насыщенная корпоративная жизнь: тимбилдинги, вкуснодни, мероприятия и подарки для детей; Бесплатное посещение Московского зоопарка для наших сотрудников и их семей. Забота о здоровье: Бесплатная медицинская страховка (ДМС) со стоматологией после ИС; 21 день 100% оплачиваемых дней отсутствия по болезни.