Ведущий специалист по охране труда в Филиал Северо-западный

Описание

ГУП «Мосгортранс» — крупнейший в России оператор наземного городского пассажирского транспорта. Истории Мосгортранса 68 лет, и сейчас в нем работают более 25 000 человек. Миссия Предприятия заключается в удовлетворении потребностей города Москвы в пассажирских перевозках различными видами транспорта. Целью предприятия является повышение уровня качества транспортного обслуживания населения, доступности и безопасности транспортных услуг. Не упустите свой шанс стать частью команды ГУП «Мосгортранс» — отправьте нам свое резюме и присоединитесь к команде профессионалов! Обязанности: Подготовка отчетной (статистической) документации предприятия по вопросам условий и охраны труда; Осуществление контроля за соблюдением в структурных подразделениях предприятия законодательных и нормативных правовых актов по охране труда; Организация и контроль своевременного прохождения работниками обязательных периодических медицинских осмотров и психиатрических освидетельствований; Разработка плана (программы) мероприятий по обеспечению и улучшению безопасных условий и охраны труда; Подготовка документов, связанных с проведением специальной оценки условий труда и ее результатами на рабочих местах; Планирование, подготовка и контроль за проведением обучения, проверкой знаний персонала в области охраны труда, проведение вводного инструктажа по охране труда; Осуществление контроля за своевременным обеспечением спецодеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты; Разработка локальных нормативных документов по охране труда; Обеспечение заполнения раздела 1С: ЗУП «Охрана труда». Требования: Образование: не ниже среднего профессионального по направлению "Техносферная безопасность" или повышение квалификации; Опыт работы в сфере охраны труда не менее 1 года при наличии высшего образования, и не менее 3 лет при наличии среднего профессионального; Знание нормативной правовой базы в сфере охраны труда и трудового законодательства Российской Федерации; Знать национальные, межгосударственные и распространенные зарубежные стандарты, регламентирующие систему управления охраной труда; Знание видов локальных нормативных актов в сфере охраны труда; Знания и навыки по работе с прикладными программами: Microsoft Office (Outlook, Excel, Word, Power Point), 1С. Условия: Оформление по ТК РФ‚ с соблюдением социальных гарантий; Дополнительные выплаты по итогам работы; Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней; Материальная помощь к отпуску после 1 года работы; Бесплатный проезд на наземном городском пассажирском транспорте и метро (карта «Тройка»); Питание за счет средств предприятия; Дополнительное образование за счет предприятия; Обучение работников в ВУЗах за счет предприятия; Базы отдыха и детские оздоровительные лагеря; Профсоюзная организация.