Мастер тепловых сетей (Кызылская ТЭЦ)

Описание

«Кызылская ТЭЦ» входит в состав группы компаний «СИБИРСКАЯ ГЕНЕРИРУЮЩАЯ КОМПАНИЯ» - крупнейший холдинг в Сибирском федеральном округе в сфере производства электрической и тепловой энергии. Под единым брендом СГК объединены более 20 компаний, ведущих свою деятельности в сфере производства электрической и тепловой энергии, транспортировки и реализации теплоносителя, сервисные и инжиниринговые компании. Обязанности: Ежедневное проведение обходов и осмотров на правильность эксплуатации оборудования. Проведение гидравлических, теплотехнических и технических испытаний тепловых сетей в установленные сроки. Ведение необходимой технической документации. Координация работ по выявлению, локализации и ликвидации аварий и повреждений, подготовке трубопроводов, тепловых сетей к новому отопительному сезону и эксплуатации в зимний период. Требования: Образование среднее профессиональное (техникум, колледж) или высшее техническое по направлению подготовки "Теплотехника", "Теплоэнергетика". Опыт практической работы по строительству, монтажу, эксплуатации и ремонту оборудования тепловых сетей не менее 2 лет. Знание правил эксплуатации трубопроводов и оборудования тепловых сетей, включая правила устройства и безопасной эксплуатации трубопроводов пара и горячей воды. Понимание основ теплотехники и гидравлики. Умение работать с эксплуатационной и технической документацией. Знание правил передачи оборудования в ремонт и приёма после него, правил проведения испытаний, пуска и наладки сетей, а также обеспечения циркуляции теплоносителя. Знание и соблюдение норм ОТ и ПБ, соблюдение правил внутреннего распорядка. Владение ПК на уровне пользователя. Условия: стабильная работа в одной из ведущих энергетических компаний страны; ежегодная индексация заработной платы; наставничество в период обучения и адаптации; возможности для профессионального развития и карьерного роста; добровольное медицинское страхование (ДМС); дополнительная выплата к ежегодному отпуску; материальная помощь и оплачиваемые отпуска при бракосочетании, рождении ребенка, 1 сентября и т.д.; максимальная «северная надбавка» 50%; предоставление удобной и надежной спецодежды (согласно специальной оценки условий труда); доставка до места работы служебным транспортом; льгота 50% за тепло и электроэнергию; программа корпоративных скидок - предложения от лучших брендов услуг и товаров (одежды, техники), бронирования туров, отелей, авиабилетов, а также онлайн-обучения.