Руководитель центра разработки продуктов по страхованию жизни
Описание
Вакансия открыта в компании ООО "ПСБ Страхование Жизни". ООО "ПСБ Страхование Жизни" входит в банковскую группу, головной кредитной организацией которой является ПАО «Банк ПСБ». Задачи: Управление полным жизненным циклом продукта от идеи и бизнес‑кейса до запуска, мониторинг показателей и последующая оптимизация; Ведение план-графика по запуску продуктов; Проведение анализа рынка и конкурентной среды, изучать тренды и потребности клиентов, формировать гипотезы по улучшению продуктовой линейки; Осуществление методологической разработки и поддержки страховой документации (паспорт продукта, договор, правила страхования) новых и текущих страховых продуктов; Контроль соответствия продуктов требованиям законодательства, регулятора и отраслевому СРО; Формирование бизнес-требований для реализации продуктов в ИТ-системах; Участие в разработке маркетинговых материалов по продуктам, обучающих презентаций, скриптов; Разработка инструкций, регламентов и иных документов необходимых для создания и поддержки текущих продуктов; Взаимодействие со смежными подразделениями. Наши ожидания: Высшее образование; Опыт работы от года (работа в компаниях страхования жизни будет преимуществом); Опыт регламентации процессов; Опыт эффективной организации и рационального планирования работы; Опыт работы с большим объемом информации. Мы предлагаем: Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ; Профессиональный и карьерный рост в крупной и стабильной компании (более 20 лет на российском рынке (ранее – СМП Страхование), входим в топ-40 крупнейших российских страховщиков по объему страховых премий, высокий уровень надежности в рейтингах Эксперт РА и Национального Рейтингового Агентства); Конкурентная заработная плата; Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией); Скидки на продукты и услуги ПСБ Страхование; Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро); Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (пятница до 16-30); Возмещаем разницу с окладом при выплате отпускныхи 10 рабочих дней в году при оплате больничных; Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке); Профессиональное развитие: тренинги, курсы, система наставничества; Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.