HR-аналитик

Описание

В процессе работы необходимо Работа со сводными таблицами по персоналу (приемы, увольнения, переводы, численность); Обработка выгрузок из HR-систем (1С, Excel-файлы); Очистка и проверка данных (дубликаты, переводы, повторные приемы); Формирование единой базы данных для расчета HR-метрик; Поддержка актуальности данных и контроль их качества; Расчет показателей текучести в различных разрезах: по подразделениям, по должностям, по стажу, по категориям персонала; Подготовка регулярной отчетности по текучести; Участие в расчете: стоимости найма, стоимости текучести (с поддержкой старших коллег); Аналитика и визуализация данных; Подготовка аналитических отчетов в Excel, Google Sheets. Что будет Вашим преимуществом Опыт работы 1–2 года в аналитике / HR / финансах / операционных ролях; Опыт работы с таблицами и данными (Excel, Google Sheets); Умение работать с большими массивами данных; Будет преимуществом понимание HR-метрик: текучесть, стоимость найма, увольнения. Для Вас мы предлагаем Удобное расположение офиса: кампусы на площадке Сокол; Официальное трудоустройство: отпуск, больничные; Комфортные и уютные кафе, кафетерии и столовые, где можно с коллегой, другом выпить кофе, пообщаться над совместным проектом и обсудить последние корпоративные новости; Уникальную атмосферу в команде, разность поколений, культур; Инвестиции в ваше будущее за счет повышения ваших компетенций и лучших мировых практик; Для сотрудников Корпорации на площадке есть корпоративные фитнес залы, залы для занятия йоги, SPA центры и массажные кабинеты; На всем этапе входа в Корпорацию Вас будет сопровождать и поддерживать ваш наставник и руководитель, который будет внимательно и бережно интегрировать Вас в Компанию.