Product Manager (Мобильное приложение)

Описание

Компания ООО «Эковита» представляет интересы компании Coral Club в РФ. Мы — международная компания Coral Club! Более 25 лет занимаемся разработкой, изготовлением и продвижением продукции для здорового образа жизни. За это время мы стали экспертами в формировании wellness-культуры. Об этом свидетельствуют миллионы благодарных потребителей по всему миру и широкая география присутствия. У нас собственные R&D, eCom платформа и современные цифровые решения для автоматизации бизнеса и логистики. Coral Club - это масштаб, динамика, прямое влияние на миллионы пользователей и высокая экспертиза внутри команды. Развиваем цифровые продукты для бизнеса. Работаем с современным стеком и высокими нагрузками. Сейчас ищем Product Manager в нашу команду.Основные задачи: Анализ рынка, Custdev, формирование гипотез. Разработка стратегии и роадмапа продукта. Управление бэклогом, написание ТЗ, контроль релизов. Мониторинг метрик (DAU/MAU, retention), A/B-тесты. Координация команды (разработка, дизайн, аналитика). Работа со стейкхолдерами, управление ожиданиями. Участие в позиционировании и продвижении продукта. Анализ юзабилити, тестирование сценариев. Контроль соответствия требованиям App Store/Google Play. Наши ожидания: Опыт управления мобильным продуктом с большой аудиторией. Опыт работы с высоконагруженными системами. Сильная аналитическая экспертиза. Английский не ниже уровня В2. Умение самостоятельно работать с данными, строить выводы и формировать гипотезы. Опыт построения системы метрик и управления экономикой продукта. Опыт разработки и внедрения моделей монетизации. Опыт управления крупным бэклогом и сложной кросс-функциональной командой. Понимание архитектуры мобильных приложений и бэкенда. Опыт работы на международных рынках. Условия: Оформление по ТК РФ с первого дня. График: 5/2, офис/ гибрид - на выбор. Современный офис в пешей доступности от м. Фили/ м. Парк Победы. Работу в крупной международной компании, возможность профессионального и карьерного развития. Семинары, тренинги, конференции внутри компании. Компенсация внешнего обучения. Скидки на приобретение продукции компании до 50% и дополнительные программы лояльности для сотрудников. Влияние (прямая связь с CPO/ CTO). Влияние на продукт: ты не просто реализуешь ТЗ, ты строишь архитектуру.