Инженер по обслуживанию высокотехнологического электрооборудования

Описание

Ведущее системообразующее предприятие РФ с более чем 35-летним опытом производства микропроцессорного оборудования. Сегодня Группа Компаний ЭКРА - это 2500+ сотрудников, способных решать комплексные задачи в электроэнергетике от проектирования до сдачи энергообъекта «под ключ». Ищем специалиста для выполнения настройки и обслуживания нашего электрооборудования, готового развиваться с нами и стать профессионалом в данной области. Рассматриваем работников с высшим образованием и опытом работы в этом направлении. Итоговый уровень заработной платы определяется по итогам собеседования, в зависимости от квалификации кандидата. Зона ответственности специалиста: организовывать ремонтные работы, проверку, настройку и техническое обслуживание электротехнических устройств автоматики и контрольно-измерительных приборов, станков по обработке металлов; систематизировать планово-предупредительные ремонтные работы и рационально эксплуатировать технологическое оборудование; составлять сметы на проведение ремонтов, заявки на оборудование, запасные части, инструмент. Готовы к общению, если кандидат знает: основы промышленной электроники; конструкцию, электронные схемы, способы и правила проверки различных электронных машин, электронных аппаратов, электронных приборов; схемы управления и автоматического регулирования и способы их наладки; порядок организации безопасного ведения работ в электроустановках, надзора и обслуживания действующего электрооборудования; правила настройки и регулирования контрольно-измерительных приборов; платформу "1С: Предприятие. ERP". Наши условия: Вхождение в должность при сопровождении опытного наставника, который поможет адаптироваться в коллективе и познакомит с рабочими процессами. Предоставление условий для карьерного и профессионального роста, направление на курсы повышения квалификации. Современное оборудование, комфортные рабочие места, благоприятные условия труда, предоставление дополнительных технических перерывов на бесплатный чай, кофе, печенье. Только официальное трудоустройство, поощрительные премии, вознаграждения зa выслугу лет, компенсационные социальные выплаты. Оплата корпоративного отдыха (зимнего и летнего), праздники для детей предприятия. Посещение спортивных занятий по футболу, волейболу, баскетболу и т.д. Страхование от несчастных случаев, ДМС, цеховой терапевт, здравпункт на территории предприятия.