Главная медицинская сестра/Главный медицинский брат

Описание

Областная детская клиническая больница: создаём здоровое будущее! Областная детская клиническая больница — крупнейший детский многопрофильный комплекс Уральского региона. Мы оказываем высокотехнологичную и специализированную медицинскую помощь, в том числе по уникальным технологиям, и постоянно развиваемся, чтобы дарить детям шанс на здоровое будущее. Мы ищем главную медицинскую сестру / главного медицинского брата, который станет опорой для команды и драйвером улучшений. Эта роль — не просто управление процессами, а возможность влиять на качество медицинской помощи и создавать условия, в которых каждый сотрудник сможет раскрыть свой потенциал. Что мы предлагаем: стабильную работу в крупном, динамично развивающемся медучреждении; официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня; пятидневную рабочую неделю (с элементами ненормированного рабочего дня при необходимости); конкурентную заработную плату — её размер обсудим индивидуально с учётом вашего опыта и компетенций; испытательный срок — до 3 месяцев; реальные возможности для профессионального роста: обучение, повышение квалификации, участие в развитии Корпоративного университета; поддержку для вашей семьи: бесплатные консультации медицинских специалистов ГАУЗ СО «ОДКБ» для детей и внуков; предварительный медосмотр за счёт работодателя. Ваши ключевые задачи: выстроить и координировать работу среднего медицинского и прочего персонала больницы — от планирования до контроля результатов; организовать ресурсное обеспечение подразделений и наладить взаимодействие с поставщиками и контрагентами (от техзаданий до пакета документов); развивать систему наставничества и поддерживать работу Совета медицинских сестёр — чтобы опыт и знания передавались внутри команды; курировать работу группы по системе менеджмента качества («Безопасная среда медицинской организации») — для постоянного повышения стандартов работы; участвовать в развитии технической инфраструктуры: контролировать приобретение, обслуживание и ремонт медоборудования; следить за качеством вспомогательных процессов — в том числе за работой пищеблока; развивать учебно‑методическую базу и Корпоративный университет, чтобы команда постоянно росла профессионально. Мы ждём кандидата, который: имеет среднее профессиональное образование по специальностям «Лечебное дело», «Акушерское дело» или «Сестринское дело» и прошёл профессиональную переподготовку по «Организации сестринского дела» либо высшее образование (магистратура) по «Управлению сестринской деятельностью»; обладает действующим сертификатом специалиста или свидетельством об аккредитации по «Организации сестринского дела» или «Управлению сестринской деятельностью»; имеет первую или высшую квалификационную категорию; может подтвердить не менее 10 лет практического опыта в руководящей должности по профилю; уверенно управляет процессами и людьми, умеет ставить задачи и добиваться результатов; ориентирован на пациента, открыт к диалогу, способен конструктивно разрешать сложные и конфликтные ситуации. Присоединяйтесь к нашей команде — вместе мы сможем сделать медицинскую помощь ещё лучше!