Администратор группы развития
Описание
Компания СП.АРМ уже более 38 лет разрабатывает и внедряет инструменты цифровой трансформации здравоохранения. Наш флагманский продукт МИС qMS внедрена и функционирует в более чем 320 государственных и частных российских и зарубежных клиниках, повышая стандарты качества медицинских услуг. Команда СП.АРМ - это 260+ профессионалов в информационных технологиях и медицине, стоящих в авангарде развития отрасли. CП.АРМ - надёжный партнёр для профессионального развития и уверенного взгляда в будущее. Компания растет, и мы рады пригласить в нашу команду Администратора группы развития.Чем предстоит заниматься:1) Администрирование производственных и стратегических проектов:- Организация и участие в работе по формированию паспорта/плана проекта;- Сбор требований по проекту;- Подготовка шаблонов и документов для старта и закрытия проекта (паспорта, отчеты);- Консультирование коллег по вопросам организации проектов;- Подготовка встреч, помощь в организации собраний;- Фиксация резюме проектных встреч;- Мониторинг и контроль план-графика проекта(дорожная карта). 2) Помощь в выстраивании бизнес-процессов и регламентов компании: - Сбор обратной связи от коллег по процессам;- Проведение аудита;- Формирование предложений по улучшению процесса;- Участие в совещаниях группы развития, протоколирование встреч;- Написание текстов обращений и документов, копирайтинг.Что важно в опыте: - Оконченное высшее образование;- Коммуникабельность, гибкость в общении;- Проактивность, стремление самостоятельно учиться новому;- Навык работы с большими объемами информации, умение анализировать и структурировать информацию;- Внимательность и усидчивость;- Организованность, ответственность и пунктуальность, внимание к деталям, аккуратное ведение документации;- Умение работать в условиях неопределенности.Мы ценим:- Уважение и доверие;- Ответственность за результат;- Открытость к изменениям;- Инициативность;- Развитие;- Командную работу;- Стремление создавать сильный и полезный продукт.Что мы предлагаем: - Возможность реально влиять на развитие компании и коммерческого блока; - Сложный и масштабный продукт с высокой значимостью для отрасли; - Пространство для инициативы, изменений и роста; - Команду сильных специалистов и экспертов; - Официальное оформление по ТК РФ; - Гибридный формат работы; - Конкурентный уровень дохода, обсуждаемый индивидуально; - ДМС, йога и английский в офисе - Корпоративный волейбол и компенсацию спортивных абонементов - Обучение и развитие за счет компании; - Современный офис и развитую корпоративную среду.