Консультант 1С (ЗУП)

Описание

Мы ищем специалиста, который одинаково свободно ориентируется как в кадровом учете и налоговом законодательстве (НДФЛ, страховые взносы), так и в тонких настройках 1С:Зарплата и управление персоналом.Ваша главная задача — сделать расчет зарплаты и кадровый учет прозрачными, законными и бесспорными: чтобы цифры были верны, сотрудники клиента довольны, а налоговая не задавала лишних вопросов. Вы — методолог процесса, а не просто оператор программы. Обязанности: 1. Поддержка пользователей: Консультирование расчетчиков и кадровиков по всем операциям в 1С:ЗУП (начисления, отпуска, больничные, пособия, кадровые документы). Обеспечение бесперебойной работы пользователей в системе. 2. Работа с инцидентами: Прием и анализ обращений, выявление корневых причин ошибок в расчетах и документах. Разграничение ошибок: ввод пользователя, методология, недостаток функционала или баг. Оперативное решение критических сбоев, блокирующих выплату зарплаты или сдачу отчетности. 3. Взаимодействие с разработкой: Формирование детальных ТЗ на доработку конфигурации (новые начисления, отчеты, форматы документов). Постановка задач программистам. Тестирование доработок и приемка результатов перед внедрением. 4. Настройка системы: Адаптация типовых и создание нетиповых отчетов (своды, ведомости, расчетные листки, реестры в банк). Настройка графиков работы, видов расчета, правил исчисления среднего заработка под специфику бизнеса. Настройка прав доступа для различных ролей пользователей. 5. Закрытие периодов и отчетность: Контроль корректности закрытия зарплатного месяца (аванс, окончательный расчет, НДФЛ, взносы). Сверка данных по зарплате с бухгалтерским учетом (счета 70, 69). Помощь клиентам в подготовке и проверке регламентированной отчетности (6-НДФЛ, РСВ, СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ, ЕФС-1) перед отправкой в ФНС и СФР. Устранение ошибок контрольных соотношений в программе. 6. Обучение и документация: Проведение вводных обучений для новых пользователей системы. Составление и актуализация понятных инструкций и алгоритмов по типовым операциям. Информирование команды об изменениях в законодательстве и настройках программы. Требования: Опыт работы бухгалтером/расчётчиком/ консультантом 1С не менее 1 - го года; Образование по направлению бухгалтерский учет и аудит, налоги и налогообложение, экономика; Уверенный пользователь ПК; Аналитические способности, логичность мыслей; Высокий уровень исполнительности, самостоятельность, внимательность, усидчивость, умение работать в команде; Желание получить новые навыки; Условия: Работа в офисе, пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00; Работа в стабильной, надежной, развивающейся компании; Чай, кофе в офисе; Профессиональный рост.