Руководитель отдела продаж
Описание
Обязанности: Управление командой менеджеров по продажам на вверенной территории, в том числе найм и комплектация команды для достижения результатов. Составление и реализация аналитических отчетов по направлению B2С, команде менеджеров. Разработка комплекса мероприятий по увеличению объема продаж B2С, в том числе предлагать новые услуги, развитие локального В2В на территории, увеличивать повторные заказы клиентской базы, повышать навыки команды, улучшать скрипты, модернизировать точки продаж и тд Выполнение плана продаж через канал В2С , дополнительно развитие B2B в рамках закрепленной территории. Ответственность за обеспечение в полном объеме розничных точек необходимой рекламной продукцией для осуществления коммерческой деятельности Ответственность за соблюдение стандартов компании, в том числе стандартов по внешнему виду сотрудников (форма, обувь). Ответственность за соблюдение на местах зафиксированных договоренностей с арендодателями в части оказания конкретного списка услуг и иных договоренностей Анализ рынка, конкурентной среды и потребительского спроса на вверенной территории; подготовка предложений по корректировке тарифов и акций. Взаимодействие со смежными подразделениями (маркетинг, логистика, IT) для бесперебойного выполнения плана продаж. Осуществление долгосрочного планирования и реализации развития вверенной территории по выручке и количеству заказов, в том числе предлагать действия и план развития территории. Требования: Опыт в B2С-продажах от 5 лет Руководящий опыт от 3-х лет, не менее 10 человек в подчинении. Умеете продавать сами, готовы быть архитектором отдела продаж Грамотная устная и письменная речь, коммуникабельность и умение выстраивать отношения с коллегами и партнерами; Желание развиваться в продажах - здесь растешь быстрее, чем багаж на конвейере; Имеет артефакты по результатам и готовы показать Условия: Заработная плата: от 200 000+KPI Оформление по ТК РФ График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00, ненормированный, Дружная команда и поддержка коллег; Возможности профессионального и карьерного роста в молодой компании!