Контент-менеджер (для маркетплейсов)
Описание
МЫ: ведущий поставщик товаров FMCG Non-food партнёр крупнейших федеральных сетей по всем регионам России работодатель, понимающий ценность опыта, знаний и развития сотрудников Если вы обладаете визуальной и текстовой насмотренностью, вам нравится снимать предметы и повышать уровень мастерства съемки, готовы работать в креативной команде и создавать новое, - вы именно тот кандидат, в которого компания готова вкладывать свои ресурсы. На сегодняшний день мы динамично трансформируемся и приглашаем внедриться в команду контент-менеджера. Ожидания от кандидата: знание основ фотографии и умение работать с искусственным светом; знание методов ретуши фотографий; знание основ видео-съемки, монтирования роликов; умение работать с ИИ для генерации изображений и видео; работа в графических и видео редакторах: Photoshop, Illustrator, Lightroom, CapCut; понимание основы работы со слоями в графических редакторах; развитое чувство композиции и визуального стиля; креативность и насмотренность; аналитические навыки. Задачи контент-менеджера: Фото и видео съёмка товара для маркетплейсов. Работа с искусственным светом, с фототехникой в режиме М. Сборка кадра под задачу. Обработка и ретушь фото. Цветокоррекция и предметная ретушь: обтравка, работа со слоями. Участие в разработке шаблонов изображений, обложек и инфографики. Знание основ композиции, умение работать с цветом. Работа с ИИ для генерации изображений, видео. Формирование предложений по развитию карточек товаров на маркетплейсах. Анализ контента конкурентов и ниши для составление контентной воронки карточек. Составление отчётности о проделанной работе. Что вы получите, работая у нас: работу в лидирующей компании в сегменте товаров FMCG Non-food; официальное оформление, полностью "белый" высокий уровень дохода, прозрачная система выплат (итоговые договорённости с кандидатом будут обсуждаться после успешного интервью); полис ДМС (солидный список клиник в прямом доступе по всему городу, включая XXI век, «Аллергомед», «Будь здоров»); осязаемая перспектива роста как внутри отдела, так и внутри компании (за 2 года в компании выросли 36% сотрудников); возможность повышения квалификации, тренингов, семинаров для эффективных сотрудников за счёт работодателя; пятидневная неделя с 09:00 до 18:00, пятница с 9:00 до 17:00 с выходными в субботу-воскресенье; офис в пешей доступности от метро Электросила (БЦ "Собрание"), класс B+, оснащённый новой мебелью и техникой; оборудованные кондиционерами кабинеты; полностью укомплектованная всем необходимым комната для приёма пищи; всегда в доступе кофе и свежее молоко; оборудованная зона для отдыха с массажным креслом, приставкой, настольными играми, кикером; корпоративная библиотека с книгами по бизнесу и психологии; подарки к праздникам для сотрудников и их детей; мини-корпоративные мероприятия, направленные на улучшение ментального здоровья сотрудников; ярчайшие корпоративные мероприятия, организованные и оплачиваемые компанией. _______________ Давайте познакомимся?В сопроводительном письме:- укажите топ-3 основных критерия при выборе вами работодателя;- почему наша вакансия вас заинтересовала.