Инженер по техническому обслуживанию
Описание
О КОМПАНИИ Нордкап — федеральная сервисная компания по техническому обслуживанию инженерных систем. Обслуживаем котельные, системы ОВиК и вентиляции, КИПиА, тепловые сети и узлы. Работаем в пяти регионах: Санкт-Петербург, Москва, Ярославль, Юг, Челябинск. В портфеле — более 200 объектов: торговые сети, производственные предприятия, бюджетные организации, жилые комплексы. Наши инженеры — не разнорабочие. Это специалисты, которых знают на объектах по имени, которым доверяют главные инженеры и управляющие. Мы обслуживаем технику серьёзно: по регламенту, с документацией, с фотоотчётом. СУТЬ РАБОТЫ Вы выезжаете на закреплённые объекты по утверждённому графику, выполняете плановое техническое обслуживание и текущий ремонт инженерных систем. У вас есть свой маршрут, свои объекты и свой главный инженер как куратор. Что вы будете делать Выполнять плановое техническое обслуживание котельного оборудования, систем ОВиК, КИПиА по утверждённым регламентам и чек-листам. Диагностировать неисправности, устранять текущие неполадки или согласовывать с главным инженером план ремонта. Оформлять акты выполненных работ, вести техническую документацию объекта. Фотофиксировать состояние оборудования до и после обслуживания — это обязательно. Своевременно информировать главного инженера об отклонениях, рисках и потребности в запчастях. Поддерживать автомобиль и инструмент в рабочем состоянии. Соблюдать правила охраны труда и промышленной безопасности на каждом объекте. Что НЕ входит в вашу работу Самостоятельное принятие решений о крупном ремонте без согласования с ГИ. Работа без документального оформления — каждый выезд фиксируется актом. С КАКИМ ОБОРУДОВАНИЕМ РАБОТАЕМ Направление → Оборудование и системы Котельное оборудование → Газовые котлы (Viessmann, Buderus, Navien, Baxi, Wolf, Ariston и др.), горелки, теплообменники, расширительные баки, насосное оборудование Системы ОВиК → Приточно-вытяжные установки, фанкойлы, VRV/VRF-системы, тепловые завесы, радиаторы, трубопроводы КИПиА → Датчики температуры, давления, расходомеры, регуляторы, контроллеры автоматики, коллекторные узлы Тепловые сети и узлы → ИТП, тепловые узлы, запорная арматура, балансировочные клапаны, теплосчётчики ЧТО МЫ ЖДЁМ ОТ ВАС Обязательно Профильное образование: теплотехника, промышленная теплоэнергетика, ОВиК, механика, электромеханика или смежные специальности. Опыт обслуживания котельного оборудования или систем ОВиК от 1 года. Умение читать техническую документацию: паспорта оборудования, схемы, инструкции. В/У категории B — работа разъездная, автомобиль предоставляем. Ответственность за сроки: пришёл на объект — выполнил — оформил акт в тот же день. Будет плюсом Допуск к работе с газовым оборудованием (группа по газу). Допуск по электробезопасности (II–IV группа). Опыт работы с оборудованием Viessmann, Buderus, Navien. Знание нормативной базы: ПТЭ тепловых энергоустановок, ПТВЭ, ПБ 03. Опыт ведения технической документации и актов приёмки-сдачи работ. Личные качества Аккуратность в работе: котельная — зона повышенной ответственности. Коммуникабельность с заказчиком: умеет объяснить техническую проблему простым языком. Самоорганизация: планирует свой день, не теряет объекты, не опаздывает. Честность в отчётности: фиксирует реальное состояние оборудования, не приукрашивает. KPI — ЗА ЧТО ОЦЕНИВАЮТ ВАШУ РАБОТУ Три показателя. Все проверяются ежемесячно по данным из актов и отзывов заказчиков. Показатель → Цель → Как измеряется Выполнение графика ТО → 100% объектов в месяц → Акты выполненных работ / лин-доска Качество обслуживания → Средний балл ≥ 9 из 10 → Отзывы заказчиков после каждого ТО Документация (процессный) → Акт + фото в день выезда → Проверка руководителем в день визита ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ Финансы Составляющая → Размер Оклад → 90 000 – 140 000 руб. в зависимости от опыта и региона Премия за выполнение плана ТО 100% → фиксированная ежемесячная Премия за качество (балл ≥ 9) → фиксированная ежемесячная Бонус за дополнительные работы (ДР) → % от выполненных ДР на своих объектах Условия и обеспечение Служебный автомобиль: предоставляем и обслуживаем за счёт компании. Инструмент и расходные материалы: полный комплект, пополнение по заявке. Спецодежда и СИЗ: выдаём в соответствии с нормами. Официальное трудоустройство, оплачиваемый отпуск 28 дней. Обучение по оборудованию: направляем на курсы производителей, учебные центры, аттестации за счёт компании. Наставник в первый месяц: работаете в паре с опытным инженером. Чёткий график объектов: знаете свой маршрут на месяц вперёд, без хаоса и авралов. КАК ВЫГЛЯДИТ ПЕРВЫЙ МЕСЯЦ Период → Что происходит Неделя 1 → Знакомство с командой и главным инженером. Изучение объектов на карте. Знакомство с регламентами ТО и требованиями к документации. Неделя 2 → Выезды на объекты с наставником. Наблюдаете, задаёте вопросы, отрабатываете чек-листы под контролем. Неделя 3 → Самостоятельные выезды на простые объекты. Наставник на связи, акты проверяет ГИ. Неделя 4 → Полноценная самостоятельная работа по своему маршруту. Первая обратная связь от заказчиков и оценка от ГИ. ЧЕСТНО О РАБОТЕ Работа разъездная. Большую часть дня вы за рулём или на объекте, не в офисе. Если вам важно сидеть на одном месте — это не ваш формат. Документация обязательна. Акт и фото в день выезда — не пожелание, а правило. Объект без акта считается невыполненным. Сезонность есть. Отопительный сезон (октябрь–апрель) — пиковая нагрузка. Летом — плановые регламентные работы и подготовка к зиме. Клиент — партнёр, не враг. Главный инженер объекта доверяет вам своё оборудование. Это отношения, которые строятся годами. Есть перспектива роста. Лучшие инженеры становятся главными инженерами регионов. Это не слова — у нас несколько таких примеров внутри компании. КАК ОТКЛИКНУТЬСЯ Отправьте резюме. В сопроводительном письме (2–3 предложения) укажите: с каким оборудованием работали, в каком регионе хотите работать, есть ли действующие допуски (газ, электробезопасность).