HR generalist

Описание

Приглашаем специалиста с опытом ведения кадрового делопроизводства и базовыми навыками подбора, который хочет развиваться в направлении HR-партнерства. Мы готовы передать экспертизу в аналитике, управленческом консультировании и работе с бизнес-показателями Обязанности: —Сопровождение КЭДО — Подбор персонала, в помощь - рекрутер — Взаимодействие с руководителями подразделений, консультирование по кадровым и управленческим вопросам — Мониторинг и анализ HR-показателей (текучесть, укомплектованность, ФОТ) — Участие в современных HR- проектах — Развитие корпоративной культуры Требования: — Опыт ведения кадрового делопроизводства (от 1 года) — обязательно — Опыт подбора персонала будет преимуществом — Уверенное владение Excel и 1С:ЗУП —Интерес к работе с персоналом и желание развиваться в профессии Условия: — Официальное оформление по ТК РФ с первого дня — График работы: 5/2, полный день — Заработная плата: оклад + бонусы за результаты — Наставничество на период адаптации, неизбежный профессиональный рост — Корпоративное обучение, участие в реальных бизнес-проектах — Дружный коллектив и прозрачные KPI. Питание, бенефиты и скидки от партнеров