Главный инженер-энергетик (пищевое производство / напитки)

Описание

ООО «Пивоварня №1» основана в 2003 году. Зарекомендовала себя как одного из ведущих производителей безалкогольных и слабоалкогольных напитков в регионе. С момента основания компания сделала акцент на производстве кваса натурального брожения. Одной из первых в ООО «Пивоварня №1» начала выпуск бутилированного кваса. Заслужила доверие потребителей и уважение конкурентов благодаря высокому качеству своей продукции и приверженности традициям. Использование артезианской воды из экологически чистых источников подчеркивает заботу о качестве и здоровье потребителей. Обязанности: Обеспечение бесперебойной работы всего завода: от технологических линий розлива до систем жизнеобеспечения предприятия. Техническое обслуживание оборудования: организация ППР (планово-предупредительного ремонта) Управление энергохозяйством: обеспечение производства электроэнергией, газом, паром, сжатым воздухом, CO2 и холодом (фреон/аммиак). Эксплуатация инфраструктуры: контроль работы собственной котельной, компрессорной, холодильных установок и систем водоподготовки. Взаимодействие с госорганами: представление интересов компании в Ростехнадзоре, Энергосбыте, Водоканале. Контроль договоров с поставщиками ресурсов. Взаимодействие с техническими службами. Бюджетирование: планирование затрат на энергоресурсы, закупку запчастей (ЗиП) и ремонтные работы. Требования: Высшее техническое образование (инженерия, электроэнергетика или автоматизация). Действующая V группа допуска по электробезопасности (выше 1000 В) — желательно или готовность оперативно подтвердить. Аттестация по промбезопасности: знание правил эксплуатации сосудов под давлением, систем газопотребления и тепловых сетей. Опыт работы с пищевым оборудованием: понимание специфики линий розлива жидких продуктов и санитарных требований (HACCP / ISO 22000). Универсальность: понимание как механики/пневматики оборудования, так и принципов работы КИПиА. Уверенное чтение чертежей, схем, знание ПК. Опыт работы: от 5 лет на инженерно-технических руководящих должностях (опыт в пищевой промышленности обязателен). Условия: Официальное оформление по трудовому договору; Социальные гарантии согласно ТК РФ; Выплата заработной платы 2 раза в месяц без задержек; Выдача спецодежды; Подарки детям.