Электрогазосварщик 6 разряда
Описание
Публичное акционерное общество «Удмуртнефть» имени В.И.Кудинова — лидер топливно-энергетического комплекса Удмуртской Республики. Предприятие создано в 1967 году. С 2006 года предприятие работает под управлением крупнейшей нефтяной компании страны ПАО «НК «Роснефть» и китайской нефтехимической корпорации Sinopec. Основной вид деятельности: геологоразведка, разработка и эксплуатация месторождений углеводородов. Более 7 000 человек работают на предприятии и дочерних обществах. Общество включено в сводный Реестр организаций оборонно-промышленного комплекса Обязанности: Выполняет работы по ручной дуговой, плазменной и газовой сварке особо сложных аппаратов, деталей, узлов, конструкций и трубопроводов из различных сталей, чугуна, цветных металлов и сплавов, предназначенных для работы под динамическими и вибрационными нагрузками и под высоким давлением. Выполняет работы по ручной дуговой сварке строительных и технологических конструкций, работающих под динамическими и вибрационными нагрузками, и конструкций сложной конфигурации. Выполняет работы по сварке аппаратов, узлов, конструкций трубопроводов, строительных и технологических конструкций, работающих под динамическими и вибрационными нагрузками, при выполнении сварных швов в потолочном положении и на вертикальной плоскости. Выполняет работы по сварке сложных конструкций в блочном исполнении во всех пространственных положениях сварного шва. Выполняет работы по резке аппаратов, узлов, конструкций трубопроводов, строительных и технологических конструкций. Требования: Профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации по профессии электрогазосварщик 6 разряда Аттестацию по стандартам НАКС НГДО. СК Условия: Работа в команде лидера топливно-энергетического комплекса Удмуртской Республики Вахта 28/28, работа по графику, смены по 10-11 часов Зарплата указана за вахту (28 смен) Место работы - Ардалинское нефтяное месторождение, в 60 км. от пос. Хорей-Вер Ненецкого автономного округа Проживание, проезд, питание за счет Работодателя Дополнительный ежегодный отпуск 31 дня Официальное трудоустройство, вредный стаж Добровольное медицинское страхование Санаторно-курортное лечение работников и их детей за счет предприятия Предоставление путевок в детские лагеря Материальная помощь к отпуску Подарки работникам к 23 февраля и 8 Марта, детям работников к «Дню Знаний» и Новому году Возможность профессионального развития и обучения за счет организации Компенсация стоимости абонементов в физкультурно-оздоровительные центры Социальные льготы и гарантии в соответствии с Коллективным договором