Младший бренд-менеджер (ЛКМ)
Описание
Alfi Group — многоотраслевой холдинг, который объединяет сеть ведущих предприятий строительной отрасли России, санитарной керамики и мебели для ванных комнат, лакокрасочных материалов. Более 18 лет на рынке, 19 производственных предприятий и более 7 000 профессионалов в команде. Ищем сотрудника в команду ООО «Тиккивала» (ex.«Тиккурила») – крупная производственная компания на российском рынке лакокрасочных материалов с многолетней экспертизой. Обязанности: Управление жизненным циклом продукта и ответственность за товарную матрицу бренда; Участие в разработке и реализации стратегии продвижения бренда; Управление товарным портфелем; Участие в разработке и запуске новых продуктов, решений, систем, в рамках продуктового портфеля: от ТЗ до появления готового продукта; Совместный с бренд-командой анализ конкурентной среды для выявления потребностей рынка; Ценовое позиционирование; Проведение тестирований и выкрашиваний текущих продуктов с целью их улучшения (совместно с командой разработчиков); Проведение фокус групп для формирования обратной связи по продуктам; Создание технических спецификаций и описаний продукта для сайта и других инфо ресурсов компании; Изучение нормативных актов и инициация прохождения и получений дополнительных сертификаций и протоколов; Разработка контента для обучающих материалов, проведение презентаций по продукту; Бюджетирование, планирование и реализация маркетинговых активностей и оценка их эффективности; Участие в организации и проведении мероприятий и выставок; Создание и разработка маркетинговых материалов; Реализация SMM стратегии совместно с SMM-менеджером; Кросс-функциональное взаимодействие с отделом продаж. Требования: Высшее образование; Опыт работы в маркетинге на аналогичной позиции (бренд менеджер, менеджер продукта, менеджер по маркетингу); Навыки проектной деятельности; Грамотная устная и письменная речь; Уверенный пользователь Excel, Power Point; Опыт работы с категорией FMCG, DIY или строительные материалы будет преимуществом; Опыт публичных выступлений и проведения презентаций продуктов приветствуются. Условия: Официальное оформление, социальные льготы и гарантии в соответствии с ТК РФ; Система корпоративной адаптации: обучение и сопровождение новых сотрудников; Гибридный формат работы (1 день в неделю удаленно) после испытательного срока; возможность варьировать начало и окончание рабочего дня; Возможность присоединиться к корпоративным сообществам (Киноклуб, Книжный клуб) или создать своё; Льготы на покупку билетов в театры, на матчи "Зенита" и "СКА", на обучение в Skyeng и др. Льготное питание в столовых