Все вакансии России 0

Ведущий инженер службы по ликвидации аварийных разливов нефти, проведению газоспасательных работ

з/п не указана
РН-Ванкор
Россия, Туруханский район Постоянная занятость Вахта

Описание

Обязанности: Формирование потребности, ведение учета, контроля, получения, списания материалов, оборудования, ГСМ, техники, плавсредств аварийно-спасательных формирований. Организация работы спасателей по обслуживанию оборудования, техники, плавсредств. Ведение учета ЗИП, ТМЦ на складе аварийного запаса. Организация локализационных площадок в районах водных объектов на месторождениях. Организация проведения учебно-тренировочных занятий, учений. Обеспечение работы по аттестации аварийно-спасательных формирований в части взаимодействия с надзорными органами, провайдером. Подготовка требуемого пакета документов для прохождения аттестации. Проведение работы по взаимодействию с представителями Обществ по доходным договорам по направлению деятельности АСФ. Проведение инструктажей по охране труда и промышленной безопасности. Ведение журналов АСФ. Требования: Высшее образование. Не менее 3-х лет профильного стажа. Опыт работы по организации материально-технического обеспечения аварийно-спасательных формирований не менее 1 года. Умение работать с нормативно-правовой документацией. Умение и опыт работы по разработке, согласованию Планов ЛРН, подготовке и проведению учений с задействованием сил и средств при ЛРН, газоспасательных, поисково-спасательных и иных работ на которые аттестовано аварийно-спасательное формирование. Аттестация аварийно-спасательных формирований. Место работы и режим: Работа вахтовым методом 30/30. Льготы: Работа в суровых условиях Севера компенсируется льготами, закрепленными на государственном уровне (в зависимости от стажа работы повышенная заработная плата, удлиненный оплачиваемый отпуск, досрочный выход на пенсию и другое). Мы предлагаем: Работа в стабильной и развивающейся Компании на крупномасштабном флагманском проекте «Роснефти». Новые современные жилые вахтовые комплексы для комфортного проживания и отдыха между трудовыми сменами. Медицинские и фельдшерские пункты, стоматологические кабинеты. Современные столовые, прачечные, магазины и кафетерии, спортивные и тренажерные залы. Широкие возможности карьерного роста. Развитие и обучение за счет Работодателя (повышение квалификации, профпереподготовка). Дополнительное обучение водителей по специализированному, защитному и зимнему вождению. Программы наставничества в первые месяцы работы для ускоренной адаптации. Расширенный социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение, компенсация абонементов в фитнес-центры). Ипотечное жилищное кредитование.

Откликнуться
Источник: hh · 13.08.2026