Ведущий менеджер-дизайнер кухонь

Описание

Мы — стабильная производственная компания, которая создаёт индивидуальную мебель на заказ. Сейчас мы выходим на рынок Санкт-Петербурга и формируем костяк будущей команды. Это не просто наём — мы ищем людей, которые хотят расти вместе с нами и в перспективе возглавить отдел продаж, стать бизнес-тренерами или руководителями филиалов. Наша система качества и цифровизации уже отлажена: Технолог сам вносит все правки в проект — вы не тратите время на доработки и перерасчёты, а получаете готовый, выверенный заказ и только ставите электронную подпись. CRM автоматически формирует спецификации, считает стоимость и отслеживает заказ до отгрузки. Никакой бумажной волокиты. Оформление строго по ТК РФ, выплаты без задержек, полный соцпакет. Если вы сильный продажник с лидерскими амбициями и хотите стать первым, кто задаст стандарты качества в новом регионе — нам по пути. Ключевые условия Доход Стартовая комиссия — от 10% от суммы договора (без потолка, с возможностью повышения ставки за результаты). Средний чек — 260 000 руб. → с одного подписанного договора вы получаете 26 000 – 30 000 руб. При 20–30 замерах в месяц ежемесячный доход: 268 000 – 474 000 ₽ (верхняя планка не ограничена, подтверждена отчётами). Дополнительные премии за перевыполнение плана, а в будущем — бонусы за наставничество и развитие команды. Реальный путь новичка по доходу (статистика наших дизайнеров): 1-й месяц (адаптация): ~100 000 ₽ — знакомство с продуктом, первые замеры с бизнес-тренером, первые сделки. 2-й месяц (разгон): 150 000 – 250 000 ₽ — уверенная работа, комиссии и премии. 3-й месяц и далее: от 268 000 ₽ — полная загрузка, стабильно высокий заработок.Цифры не гарантированы, но отражают реальную динамику при выполнении плана по замерам. Мы заинтересованы в вашем быстром выходе на максимум — для этого даём бизнес-тренера, поток тёплых клиентов и полную поддержку технолога. Выплаты и поддержка при переходе Выплаты строго по графику, без задержек. Первая выплата авансом раньше официальной даты — чтобы при переходе с другого места у вас не было денежного разрыва. Мы идём навстречу. График Плавающий, но плотно загруженный. Мы даём столько встреч, сколько вы готовы обработать — в среднем 20–30 подтверждённых замеров в месяц. Хотите максимизировать доход — работайте 5/2. Предпочитаете более мягкий темп — выбирайте 3/2. Вы сами управляете занятостью. Начало и конец дня гибкие, главное — вовремя быть у клиента. Клиенты и инструменты Только тёплые, заинтересованные клиенты — 2 встречи в день. Люди уже подтвердили заявку и ждут дизайнера. Предоставляем корпоративный ноутбук с установленными программами и доступом к CRM. Полный набор материалов для замеров и презентаций. Поддержка и адаптация С первого дня вас ведёт бизнес-тренер: помогает освоить программу, стандарты качества и эффективные скрипты, чтобы вы быстро вышли на высокий доход. Технолог полностью разгружает вас от рутины. Он не просто проверяет проект, а сам вносит все правки и корректировки. Вам остаётся только поставить электронную подпись под допсоглашением в CRM. Это освобождает время для новых замеров, продаж и, как следствие, роста заработка. Все расчёты автоматизированы: вы рисуете дизайн — система формирует спецификацию и финальную цену. Карьерный трек (для тех, кто хочет большего) Мы запускаем направление в СПб с нуля. У вас есть уникальная возможность стать первым ведущим дизайнером в регионе, чьи подходы и стандарты лягут в основу всей будущей команды. При достижении высоких результатов и желании развиваться как управленец — перед вами открыт прямой путь: РОП, бизнес-тренер, руководитель филиала. Это не абстрактное обещание, а реальная потребность растущей компании. Вы будете участвовать в формировании команды, передавать опыт и влиять на результат не только своими продажами, но и результатами всего отдела. Что будете делать (обязанности) Выезжать к клиентам на дом (2 адреса в день) для замера и консультации. Проектировать кухню в программе Базис-салон прямо при клиенте, обсуждая материалы и планировку. Оформлять договор на месте, обеспечивая высокий уровень сервиса. Вести сделку в CRM, своевременно передавать проект на проверку технологу. По мере роста — делиться опытом с новыми членами команды, участвовать в разработке стандартов продаж и сервиса. Кого мы ищем (портрет ведущего менеджера) Вы наш кандидат, если: Имеете солидный опыт в продажах мебели (кухни, шкафы-купе) или сложных товаров/услуг с выездом (окна, ремонт, премиум-сегмент). Уверенно владеете Базис-салоном или ПРО100. Если ваш основной инструмент ПРО100 — мы быстро обучим Базису. Важнее ваши навыки продаж и умение закрывать сделку. Виртуозно работаете с возражениями, создаёте доверительные отношения и завершаете встречу подписанным договором. Чувствуете в себе лидерский потенциал: возможно, уже неформально наставляли коллег, хотите влиять на процессы и расти в управлении. Готовы к разъездной работе по Санкт-Петербургу, имеете рулетку, позитивный настрой и амбиции. Почему стоит откликнуться именно сейчас Вы попадёте в компанию, где рутина автоматизирована, а технолог берёт на себя всю техническую часть. Вы сможете сосредоточиться на продажах и доходе. А главное — вы станете частью запуска нового региона, с прямой перспективой занять руководящую позицию. Мы покажем реальные цифры зарплат наших дизайнеров прямо в CRM на этапе собеседования, чтобы вы оценили потенциал ещё до выхода. Как присоединиться?Откликнитесь на вакансию, кратко рассказав о своём опыте: в какой программе работали, с какими средними чеками, какой график предпочитаете и почему вас интересует управленческий рост. Мы перезвоним в течение дня и пригласим на онлайн-встречу без тестовых заданий. Познакомим с командой, покажем систему изнутри и честно обсудим ваш будущий карьерный путь.