Руководитель отдела продаж

Описание

КОМПАНИЯ «ПРОСТОР» УЖЕ 26 ЛЕТ АКТИВНО РАЗВИВАЕТСЯ В СФЕРЕ НЕДВИЖИМОСТИ.МЫ ПЕРВЫЕ В РЕЙТИНГЕ TRENDAGENT ПО ПРОДАЖЕ НОВОСТРОЕК. Что нужно делать на данной позиции: Сформировать команду совместно с департаментом Hr (от 15 человек); Эффективно адаптировать новых членов команды, замотивировать их на эффективную работу в компании; Настроить и использовать систему гибкого тактического управления командой; Научить сотрудников добиваться высоких и быстрых результатов; Обеспечить кросс-функциональное взаимодействие с департаментом HR по вопросам адаптации, развития, обучения сотрудников; Осуществлять анализ и контроль эффективности внедренных в систему инструментов и бизнес-процессов, предлагать изменения; Выполнять запланированные финансовые показатели. Что для нас важно: Умение мотивировать людей и наличие реального опыта управления командами от 3-х лет; Знание управленческого цикла и применение его на практике; Опыт работы в сфере недвижимости (обязательно); Умение приводить агентов к сделкам; Проактивность и управленческая гибкость; Партнерская позиция в коммуникации; Жажда побед, адекватное стремление конкурировать и быть лучшим. Условия: Официальное трудоустройство с первого дня работы; Вкусная мотивация: оклад + фиксированные проценты от Валовой выручки отдела; Возможность проводить собственные сделки; Своевременные выплаты без потолка; Софинансирование развития сотрудников от компании; Офис в центре Москвы (м. Таганская, м. Павелецкая, м. Красные ворота) в 5-и минутах от метро; Награды по итогам года за результаты команды; Развитая корпоративная культура, стимулирующая к развитию (ТОПовые завтраки, конкурсы среди агентов, подарки для клиентов); Яркая корпоративная жизнь (корпоративы, совместные праздники); Скидки на абонемент в World Class.