Менеджер по продажам отделочных работ
Описание
Удаленная работа ✔️ ТОЛЬКО ВХОДЯЩИЕ ЗАЯВКИ — БЕЗ ХОЛОДНЫХ ЗВОНКОВ ✔️Средний доход менеджера — около 100 000 рублей в месяц ✔️ ПОНЯТНЫЙ И ВОСТРЕБОВАННЫЙ ПРОДУКТ - НЕ СЕЗОННОСТИ ✔️ БЫСТРОЕ ОБУЧЕНИЕ И ВЫХОД НА РАБОТУ за 3 дня ✔️ ПЕРВЫЕ ПРОДАЖИ УЖЕ В НАЧАЛЕ РАБОТЫ ✔️ КОРОТКИЙ ЦИКЛ СДЕЛКИ - 2 ДНЯ Мы занимаемся услугами по поклейке обоев и подготовке стен в Санкт-Петербурге и Екатеринбурге. С нами работает команда опытных и проверенных мастеров. Мы выполняем как стандартную поклейку обоев, так и комплексные работы: демонтаж старых покрытий, подготовку стен, шпаклевку, грунтовку и другие сопутствующие работы. ПОЧЕМУ С НАМИ ИНТЕРЕСНО РАБОТАТЬ 🔹Полностью удаленный формат - работать можно из любого города. 🔹Никакого холодного поиска клиентов - вам не придется искать номера телефонов, звонить по холодной базе и уговаривать людей, которым ничего не нужно.Вы работаете с клиентами, которые уже интересуются поклейкой обоев и самостоятельно оставили заявку. 🔹Быстрый цикл сделки - наш продукт не требует месяцев переговоров и длительных согласований. Клиент уже находится в процессе ремонта и, как правило, заинтересован в том, чтобы достаточно быстро найти мастера, рассчитать стоимость и начать работы. 🔹Востребованная и понятная услуга - мы продаем не сложный технический продукт, который необходимо изучать месяцами. 🔹Сильная экспертная база - у вас будут готовые скрипты продаж и понятный алгоритм работы с каждой заявкой. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ ● Обрабатывать входящие заявки клиентов ОПЕРАТИВНО, ПО СКРИПТУ И С ДОЖИМОМ. ● Вести информацию по клиентам в CRM. ● Соблюдать стандарты работы и использовать готовый скрипт продаж. ● Выполнять установленный план продаж. БУДЕТ ПРЕИМУЩЕСТВОМ ● Опыт работы удаленным менеджером по продажам ОТ ГОДА. ● Опыт продажи услуг. ● Опыт работы в CRM-системах. УСЛОВИЯ РАБОТЫ ● Средний доход менеджера — около 100 000 рублей в месяц. ● Доход состоит из фиксированной части и процентов/бонусов за результаты продаж. ● Выплаты два раза в месяц. ● Полностью удаленная работа. ● График: 5/2, 3/2 или 2/2 — обсуждается индивидуально. ● Только входящие обращения клиентов. ● Готовая система обучения. ● Скрипты и материалы по продукту. ● Понятный алгоритм работы с клиентом. ● Возможность расти вместе с проектом и в дальнейшем претендовать на руководящую позицию. КАК ПРОХОДИТ ОТБОР После отклика мы изучим вашу кандидатуру и проведем короткое первичное интервью. Если мы подходим друг другу, вы переходите на этап обучения, знакомитесь с продуктом, системой продаж и стандартами работы с клиентами. После обучения сможете начать работать с реальными входящими заявками и совершать первые продажи УЖЕ ЧЕРЕЗ 2 ДНЯ ВАЖНО ПРИ ОТКЛИКЕ Чтобы мы понимали, что вы внимательно ознакомились с вакансией, в сопроводительном письме ответьте на три вопроса: Что вы продавали на предыдущем месте работы? Был ли опыт продаж услуг? С какими CRM-системами работали? Какое самое сильное у вас качество, как у менеджера по продажам? УВАЖАЕМЫЕ КАНДИДАТЫ! Отклики без ответов на вопросы не рассматриваем.