Менеджер по подбору персонала

Описание

ВАКАНСИЯ С РЕЛОКАЦИЕЙ В РЕСПУБЛИКУ ТАТАРСТАН, Г. ЕЛАБУГАОбязанности: Подбор и оценка персонала; Проведение первичных телефонных интервью с кандидатами; Участие в организации и проведении собеседований; Ведение отчетности по вакансиям; Планирование потребности в персонале, актуализация и формирование штатного расписания. Требования: Грамотная речь, умение ясно и четко выражать свои мысли; Нацеленность на результат; Инициативность, работоспособность, ответственность, стрессоустойчивость. Условия: Конкурентный уровень заработной платы; Дневная рабочая неделя (ненормированная); Работа в крупной и стабильной компании — в структуре крупнейшей ОЭЗ в Европе; Корпоративный транспорт до места работы из г. Елабуги, г. Набережных Челнов и г. Нижнекамска; Возможности для профессионального развития.