Начальник Детского ИТ-парка

Описание

ГАУ «ИТ-парк» — ведущая технологическая площадка региона, объединяющая бизнес, образование и инновации. Мы создаем условия и возможности для развития технологий, ИТ- отрасли, а вместе с ними – и людей.Детский ИТ-парк является ключевым образовательным активом учреждения, объединяющим начальное обучение и технологические курсы. Мы создаем среду для ранней профориентации и развития навыков будущего.Обязанности: Стратегическое и оперативное управление Детским ИТ-парком (в том числе образовательным направлением с 1 по 4 класс и ИТ-курсами для детей) Финансовое управление: контроль план-факта доходов и расходов, обеспечение экономической эффективности подразделения. Организация образовательного процесса: управление командой педагогов и тьюторов, разработка и внедрение новых программ в сфере современных технологий. Представительская функция: презентация деятельности и продуктов подразделения клиентам, гостям, участие в протокольных мероприятиях и экскурсиях. Взаимодействие с контролирующими органами, обеспечение соответствия деятельности законодательным нормам и требованиям безопасности. Оперативное решение критических ситуаций (кризис-менеджмент) внутри подразделения. Исполнение стратегических поручений директора учреждения и курирующих представителей Министерства цифрового развития РТ. Развитие партнерских связей с технологическими компаниями для привлечения экспертов и организации мероприятий (хакатоны, олимпиады, соревнования). Контроль достижения стратегических и финансовых целей подразделения. Требования: Высшее образование (педагогическое, менеджмент в образовании) - критично важно Опыт руководящей работы в сфере образования или управления социально значимыми проектами от 3 лет. Понимание специфики работы с несовершеннолетними и знания законодательства в сфере образования и безопасности. Навыки финансового планирования и контроля бюджета Умение работать в режиме многозадачности и высокой ответственности, готовность к решению нестандартных задач. Навыки публичных выступлений и ведения переговоров на уровне первых лиц компаний и государственных структур. Стрессоустойчивость и навыки антикризисного управления. Опыт организации мероприятий и работы с партнерами будет преимуществом Глубокие знания в области современных технологий и тенденций в сфере образования Лидерские качества, креативность, стратегическое мышление, ответственность за свои действия, команду и результат Умение работать в составе команды, оценивать риски и принимать решения в рамках интересов ИТ-парка. Любовь к детям и желание их развивать Условия: Работа в стабильной государственной структуре с возможностью влияния на развитие образования в регионе Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, полный соц. пакет; 100% белая своевременная заработная плата; Режим работы: офис, 5/2 , с 08:30 до 17:30 (готовность к ненормированному графику); Дополнительный отпуск за ненормированность работы - 3 дней Участие в интересных образовательных и технологических проектах. Спасибо вам за интерес к нашей компании и вакансиям. Наша команда внимательно изучит ваше резюме и свяжется с вами в случае, если мы готовы будем пригласить на встречу :)