Управляющий сетью салонов дверей PROVANCE

Описание

Двери Прованс — производственная компания премиум-сегмента.Более 20 лет на рынке, собственное производство, стабильный поток заказов, развитая розничная сеть и работа с дизайнерами интерьера по всей России. Мы продаём не просто двери — мы реализуем интерьерные решения высокого уровня, где важны сервис, контроль качества и дисциплина исполнения на каждом этапе сделки. Сейчас нам нужен Управляющий сети салонов, который будет управлять системой, а не «тушить пожары». Развивать продажи. Кого мы ищем Мы ищем сильного управленца, который: ежедневно работает с цифрами и отчетами, глубоко понимает, что происходит в Битрикс24, умеет держать команду в тонусе, лично выезжает в торговые точки, не боится сложных разговоров с менеджерами, и отвечает за результат, а не за процесс, развивает продажи. Задачи и зона ответственности Управление продажами и контроль системы Контроль выполнения планов продаж по торговым точкам и менеджерам Анализ отчетов (воронка, конверсия, средний чек, сроки сделок, зависшие этапы) Личный контроль дисциплины ведения сделок в Битрикс24 Работа с зависшими, проблемными и крупными сделками Презентовать компанию, продукт и условия сотрудничества Работа с командой Управление менеджерами торговых точек Постановка задач, контроль исполнения, регулярная обратная связь Разбор кейсов, ошибок, сложных клиентов Аттестации, развитие, замена слабых игроков Умение выстраивать долгосрочные отношения Формирование культуры ответственности и результата Полевой контроль Регулярные выезды в магазины Оценка работы менеджеров «вживую» Контроль стандартов продаж, сервиса и коммуникации с клиентом Работа с локальными проблемами торговых точек Взаимодействие внутри компании Работа со смежными подразделениями (производство, сервис, логистика, маркетинг) Передача обратной связи от розницы Участие в улучшении процессов продаж и клиентского пути Что для нас критично важно Опыт работы Управляющего сети магазинов и салонов от 3 лет Практический опыт работы в CRM Умение читать цифры и принимать управленческие решения Опыт управления командой от 5 человек Готовность к разъездному формату и личному контролю торговых точек Сильная позиция лидера, а не «друга для менеджеров» Умение требовать и доводить задачи до результата Будет плюсом Опыт в дверях, мебели, окнах, отделочных материалах Понимание премиального клиента и длинного цикла сделки Опыт работы с дизайнерами интерьера Умение выстраивать и контролировать KPI Условия Доход от 250 000₽(оклад + KPI, потолка нет — всё зависит от результата) Оформление по ТК РФ График 5/2 Разъездной формат работы Прямой контакт с генеральным директором Возможность реально влиять на процессы и цифры Сильный продукт и стабильная компания Кому точно не к нам Тем, кто не любит цифры и отчёты Тем, кто работает «по настроению» Тем, кто боится требовать результат Тем, кто считает, что CRM — это формальность