Программист 1С
Описание
Что делать: Разработка, доработка и модификация конфигураций 1С: УТ, БП, ЗУП, КА, ERP, УНФ под бизнес-процессы заказчиков. Участие во внедренческих проектах на всех этапах: анализ, проектирование, разработка, тестирование, ввод в промышленную эксплуатацию. Разработка пользовательских отчётов, обработок, внешних компонент и расширений конфигураций. Настройка и отладка обменов данными между конфигурациями 1С и интеграция с внешними системами (HTTP, SOAP, XML, JSON). Настройка правил обмена (КД 2 / КД 3), разработка правил выгрузки и загрузки данных. Участие в доработке и сопровождении отраслевых решений и нестандартных конфигураций. Техническая поддержка пользователей, консультирование по функциональным и техническим вопросам. Участие в аттестации и повышении квалификации фирмы «1С», сдача экзаменов. Формирование листов учета рабочего времени по выполненным задачам. Предоставление регулярных отчетов о проделанной работе. Будет плюсом: Опыт: от 3 лет коммерческой разработки на платформе 1С:Предприятие 8.3. Конфигурации: хорошее знание хотя бы 2–3 конфигураций из перечня: УТ, БП, ЗУП, КА, ERP, УНФ. Платформа: уверенное владение управляемыми формами, клиент-серверный режим, СКД, механизмы расширений. Интеграции: опыт разработки обменов и интеграций с внешними системами (HTTP/SOAP, XML/JSON, КД 2/КД 3). Документация: умение оформлять и комментировать код, подготовка технической документации. Образование: высшее (техническое, экономическое или математическое). Коммуникации: умение вести диалог с заказчиками и бизнес-пользователями, формулировать решения. Наличие аттестатов/сертификатов «1С:Профессионал», «1С:Специалист» по платформе или конфигурациям. Опыт работы с конфигурацией 1С:ERP (внедрение или глубокая доработка). Опыт работы с 1С:Документооборот, 1С:Бухгалтерия государственного учреждения. Знание предметных областей: бухгалтерский учёт, управленческий учёт, бюджетирование, управление производством. Опыт администрирования MS SQL Server. Опыт работы в компании — 1С-франчайзи. Условия: Достойная оплата труда: оклад 80 000 — 160 000 ₽/мес. (на руки) в зависимости от опыта и компетенций, прозрачная система пересмотра. Официальное трудоустройство: трудовой договор по ТК РФ в аккредитованной ИТ-компании (ОКВЭД 62.01, код ИТ-деятельности 1.01). Профессиональный рост: карьерная лестница от программиста до ведущего специалиста / руководителя проекта — по линии внедрения и/или сопровождения. Обучение и сертификация: корпоративное обучение, подготовка и оплата аттестаций фирмы «1С» (54 сертификата в компании). Интересные проекты: автоматизация предприятий различных отраслей — от розничной торговли до производства и бюджетных организаций. Команда профессионалов: обмен опытом, наставничество. Стабильность: 27 лет на рынке ИТ, 1000+ выполненных проектов, база постоянных клиентов. Гарантии по ТК РФ: оплачиваемый отпуск, больничные, социальные гарантии.