Менеджер по организации мероприятий

Описание

Ключевые задачи: — Организация участия в отраслевых мероприятиях (форумы, конференции, выставки, деловые визиты): регистрация, логистика, подготовка материалов и образцов.— Организация и проведение собственных мероприятий: поиск площадок, координация подрядчиков, управление приглашениями, контроль на площадке.— Работа с документооборотом: подготовка договоров, контроль оплат, закрывающие документы, ведение календаря и учёта образцов/сувенирной продукции.— Организация фото- и видеосъёмки: постановка задачи подрядчикам, контроль качества, приёмка контента.— Подготовка отчётов по итогам мероприятий. Какие мы видим нового коллегу: Образование: Высшее (маркетинг, менеджмент, event-менеджмент или смежные области).Опыт работы: от 2 лет в event-менеджменте или смежной сфере с опытом самостоятельной организации мероприятий "под ключ". Мы ценим в коллегах: Проактивность и самостоятельность. Умение работать в команде и выстраивать коммуникацию с разными отделами. Гибкость и адаптивность к изменяющимся условиям. Навыки решения конфликтов и нештатных ситуаций. Умение брать на себя ответственность и доводить дела до конца. Условия: Возможность работать в компании, которая реально помогает людям c врожденными особенностями жить максимально комфортно (социальная значимость продукта); Комфортный офис в Технопарке Сколково, через полгода переезд в Текстильщики (шаговая доступность от метро); Работа в современном комфортном бизнес-центре, входит в число лучших бизнес-центров по России, на территории есть все необходимое, много вкусных кофеен, переговорные зоны, библиотека от Сколково; Заработная плата: оклад + квартальные премии (обсуждаем с сильным кандидатом); График работы 5/2 х 8ч офис/гибрид; ДМС после испытательного срока; Предусмотрена частичная компенсация за занятия спортом; Возможность работать в сильной команде, предлагать свои идеи и их реализовывать ; Есть корпоративное обучение, а также возможность участия в конференция и других тематических мероприятиях; Есть грейдирование, ежегодная оценка и возможность роста в заработной плате.