Ведущий специалист по кадровому делопроизводству
Обязанности
- Полное ведение кадрового делопроизводства (прием, переводы, увольнения, отпуска, больничные, табель) в соответствии с требованиями законодательства РФ. - Подготовка и сдача отчетности через Контур, взаимодействие с СФР. - Ведение воинского учета, учета иностранных граждан, обеспечение требований по охране труда, и пожарной безопасности (взаимодействие со специалистом по охране труда) - Разработка и актуализация внутренних регламентов, должностных инструкций, ЛНА. - Организация подбора, адаптации и оценки персонала, ведение базы кандидатов и кадрового резерва. - Мониторинг рынка труда по ключевым должностям, анализ удовлетворенности и вовлеченности сотрудников. - Участие в формировании корпоративной культуры, организация корпоративных мероприятий и поздравлений. - Административнохозяйственное сопровождение (контроль подчиненных: уборщица)
Требования
- Опыт кадрового делопроизводства от 3 лет, знание ТК РФ и кадровой отчетности. - Уверенная работа в 1С:ЗУП и Контур.Extern. - Опыт или готовность освоить воинский учет, учет ИГ и охрану труда - Организованность и умение работать с большим количеством разноплановых задач - позиция "один за всех". - Стрессоустойчивость и умение общаться и с сотрудниками, и с госорганами.
Условия
Производственное предприятие. В поиске универсального специалиста, который возьмет на себя кадровое делопроизводство полностью - от приема и увольнения до воинского учета - а также поддержит направление подбора персонала. - Официальное трудоустройство, в соответствии с ТК РФ. - Белая зарплата. Зарплата указана на руки - График работы 5/2 на месте работодателя с 09:00 до 18:00. - Место работы: пгт. Запрудня; придя к нам Вы получаете: - Стабильную работу в стабильной компании. - Полный цикл функций в одних руках - реальный управленческий и профессиональный рост в HR-направлении. - Поддержку руководства в период испытательного срока и после и готовность вложиться в обучение по ВУ. - Дружный коллектив.