Руководитель проектов
Описание
РТЛабс создаёт и развивает масштабные цифровые сервисы Госуслуг — портал, мобильные приложения, социально значимые услуги, системы электронного правительства. Наша команда делает жизнь миллионов пользователей проще и позволяет решать жизненные вопросы в несколько кликов.Развитие мобильного приложения HR-платформы для государственных служащих, объединяющего кадровые сервисы и корпоративную социальную сеть. Сейчас ищем руководителя проектов который усилит команду. Что ты будешь делать: Формирование продуктового видения, roadmap и бэклога мобильного приложения, управление приоритетами; Исследование потребностей пользователей, анализ обратной связи, формирование и проверка продуктовых гипотез; Развитие мобильных сценариев и социальных механик: ленты, сообществ, комментариев, реакций, благодарностей и геймификации; Постановка задач команде, проработка требований и UI/UX совместно с аналитиками и дизайнерами; Взаимодействие с владельцами сервисов HR-платформы для их интеграции в мобильное приложение; Согласование решений с заказчиком и стейкхолдерами, управление ожиданиями и изменениями требований; Участие в планировании релизов и приемке функционала, анализ продуктовых метрик и результатов запусков. Мы ждем, что у тебя есть: Опыт работы продакт-менеджером от 3 лет; Опыт создания и запуска мобильных приложений для iOS и/или Android, их дальнейшего развития; Опыт работы с социальными или коммуникационными механиками, понимание принципов вовлечения и удержания пользователей; Опыт работы в крупных корпорациях или с крупными корпоративными заказчиками; умение работать с формальными процедурами и многоуровневыми согласованиями; Владение методами исследования пользователей, приоритизации и проверки гипотез; опыт работы с CJM, user stories и use cases; Понимание жизненного цикла мобильной разработки, особенностей публикации, обновления приложений и push-уведомлений; Опыт работы с продуктовой и мобильной аналитикой: Firebase, AppMetrica или аналогами; Владение Jira, Confluence, Figma; опыт работы по Scrum и Kanban; Навыки ведения переговоров, аргументации продуктовых решений и координации кросс-функциональной команды. Будет плюсом: Опыт развития HR-tech, корпоративных социальных сетей или цифровых сервисов для сотрудников; Опыт работы с государственными заказчиками и внешними подрядчиками. Что мы предлагаем Работу над социально значимыми проектами в аккредитованной IT компании Конкурентную заработную плату + квартальные бонусы; ДМС + стоматология и международная страховка; Гибкое начало рабочего дня; Гибридный формат работы (2 дня из дома, 3 в офисе); Компенсацию 9 видов расходов: от КАСКО до путевок на отдых; Интересную программу внутреннего и внешнего обучения; Сильную команду талантливых специалистов.