Менеджер по работе с ключевыми клиентами Светофор
Описание
Cotton Club — ведущий российский производитель, эксперт в чистоте и гигиене, один из лидеров на рынке FMCG в категориях ватной продукции и жидкого мыла. Наша продукция производится в 6 ключевых категориях: гигиена, косметика, чистота, детство, подгузники и товары для дома. В наш портфель входят такие известные бренды, как: Я САМАЯ, AURA, QUALITA, Солнце и Луна и другие.Нам свойственно воплощать слово в дело. Мы не боимся пробовать и смело идём на эксперименты. Мы ценим вклад каждого и создаём среду для единомышленников, увлечённых делом! В связи с развитием бизнеса мы ищем в команду Менеджера по работе с ключевыми клиентами Светофор и СТМ. Задачи: Реализовывать стратегию продаж компании на территории региона ответственности. По запросам Руководства давать оценку перспективам сбыта в закрепленном за ним сегменте рынка,готовить предложения по корректировке ассортимента и цен. Поддерживать и развивать имеющуюся Клиентскую базу. Изучать конъюнктуру рынка товаров, торгуемых компаний и тенденций продаж. Собирать информацию о ценах, предоставляемых услугах конкурентами, а также мнения и запросы клиентов. Обеспечивать присутствие оптимальной матрицы в сети, вводить новые скю, осуществлять ротацию товара. Предоставлять отчетность Взаимодействие со смежными подразделениями компании . Контроль взаиморасчетов с контрагентами; Контроль наличие закупочного материала: прогнозирование, анализ, планирование объемов закупок сырья и материалов. Мы ожидаем от кандидата: Высшее образование; Уверенный пользователь ПК - Excel и 1С8; Опыт работы со Светофором на территории Запад/Восток от 1 года; Знать методы ценообразования; Опыт переговоров с федеральными и локальными сетями - желательно; Ответственность, исполнительность, аналитический склад ума. Мы предлагаем: Работа в стабильной, динамично развивающейся компании (мы 25+ лет на российском рынке); Честность и прозрачность: официальное трудоустройство по ТК, регулярная зарплата, оплата больничных и отпусков; Конкурентная заработная плата, о которой договоримся в соответствии с уровнем и компетенциями кандидата; Работа с брендами, которые есть в каждом доме; Возможность как вертикального, так и горизонтального роста и развития в компании; Обучающие мероприятия, внутренние тренинги, возможность; профессионального развития за счет компании; ДМС после испытательного срока; Современный офис и гибридный формат работы; Корпоративные занятия спортом: йога; Здоровая внутренняя среда, сплоченная команда, где развита культура взаимопомощи; Интересная и активная жизнь в команде: wow-корпоративы, тимбилдинги, спортивные и познавательные мероприятия; График работы: понедельник-пятница, 09.00 - 18.00 (гибрид).