Менеджер продукта B2B (SaaS)
Описание
Локация: Новосибирск, работа на месте работодателя. Релокантам помогают с переездом и первым жильём.
Компания
Разрабатывается зрелая B2B SaaS-учётная система для продавцов б/у автозапчастей, которой пользуются более 2000 компаний по России; продукт включает сложную логику, длинные сценарии, несколько ролей, интеграции и более 20 сервисов.
Что делать
Погружаться в продукт, клиентские процессы, роли и данные, находить точки роста в ключевых сценариях и удержании клиентов.
Вести и приоритизировать problem backlog, определяя проблемы, их важность и ожидаемый эффект.
Совместно с CPO выбирать приоритетные проблемы и прорабатывать сложные B2B-сценарии вместе с UX/UI-дизайнером.
Детализировать решения: бизнес-правила, данные, интеграции, критерии успеха и нефункциональные требования.
Участвовать в технической проработке API, хранения и движения данных, архитектурных ограничений и взаимодействия сервисов.
Проверять гипотезы через прототипы, концепты, fake door, сервисные макеты и другие быстрые методы.
Требования
Опыт Product Manager от 4 лет в B2B SaaS, ERP-подобных или других сложных продуктах.
Сильные навыки discovery и системное мышление, способность находить реальные проблемы и учитывать детали сложных сценариев.
Техническая база для уверенного диалога с разработкой: глубокий продуктово-технический опыт или коммерческий опыт разработки на любом стеке.
Понимание UX и опыт плотной работы с дизайнером над сложными сценариями.
Хорошо, если есть
Опыт работы с ролями и правами, аудитом действий, качеством данных и другими enterprise-похожими требованиями.
Опыт discovery в учётных, торговых, логистических или других операционных B2B-продуктах.
Опыт использования AI-агентов, no-code или vibe-coding в продуктовой работе и быстрых внутренних прототипах.
Культура и преимущества
Официальное трудоустройство в аккредитованной IT-компании, белая зарплата и ДМС.
Гибкий график и работа в офисе в Новосибирске.
Плотное взаимодействие с CPO и UX/UI-дизайнером, фокус на discovery и влиянии на большой продукт.
AI встроен в реальные рабочие процессы.
Релокантам предоставляется помощь с переездом и первым жильём.
Процесс найма
Короткий звонок с рекрутером.
Интервью с CPO и командой.
Live case discussion, затем оффер.