Бухгалтер

Описание

Бухгалтер (с перспективой роста до Заместителя Главного Бухгалтера) «СтройМакс» — инжиниринговая компания, создающая невидимый каркас комфорта. Мы проектируем и монтируем инженерные сети (ОВК, отопление, ВК) для жилых комплексов, общественных пространств и промышленных объектов. За 5 лет мы прошли путь от стартапа до одного из лидеров уральского рынка: Динамика: Рост выручки в 58 раз; Масштаб: В команде 65 высококлассных специалистов; Признание: ТОП-7 ведущих компаний региона, статус «Лидер отрасли». Мы находимся на стадии активного роста и приглашаем в команду внимательного и системного Бухгалтера, который готов взять на себя ключевые участки учета и стать надежной опорой для Главного бухгалтера. Что мы предлагаем: Достойное вознаграждение: Оклад 100 000 руб. + прозрачная система премий (за внедрение автоматизации, экономию ресурсов, качество работы). Карьерный рост: Реальная возможность профессионального развития и расширения зоны ответственности вплоть до позиции Заместителя Главного Бухгалтера. Комфортные условия: Офис в центре Екатеринбурга, современное рабочее место, чай/кофе, дружный коллектив. Стабильность: Официальное трудоустройство с первого дня, своевременные выплаты. Развитие: Обучение специфике строительного учета, поддержка в освоении новых инструментов (1С, ЭДО); Офисный формат работы. Ваши задачи: Расчет заработной платы: Полный цикл расчета ЗП, авансов, отпускных, больничных и налогов для штата ~60 человек в 1С:ЗУП. Сдача отчетности в СФР. Работа с первичной документацией: Прием, проверка и ввод в 1С большого объема первичных документов от поставщиков и подрядчиков. Контроль корректности оформления и разнесения по счетам БУ. Взаиморасчеты и сверки: Проведение актов сверок с контрагентами (поставщики/заказчики), контроль дебиторской и кредиторской задолженности (счета 60, 62, 76). Учет материалов и ТМЦ: Списание материалов по отчетам прорабов, проведение инвентаризаций спецодежды и материалов, контроль остатков по счетам 10, 20, 26. Автоматизация и оптимизация: Участие в улучшении бизнес-процессов финансового отдела, предложение идей по ускорению обработки данных и снижению ошибок. Мы ждем от вас: Опыт: От 5 лет в бухгалтерии. Опыт работы с большим объемом первички и расчетом ЗП на штат от 50–100 человек обязателен. Отраслевой опыт: Опыт работы в строительстве, производстве или крупных компаниях со сложным учетом будет вашим преимуществом. Хард-скиллы: Уверенное знание 1С: Бухгалтерия 8.3, 1С: ЗУП. Глубокое понимание бухгалтерских проводок (особенно счета 10, 20, 26, 43, 60, 62, 70, 76). Опыт работы с ЭДО (СБИС, Диадок, Астрал). Знание налогового законодательства (НДФЛ, страховые взносы, льготы). Софт-скиллы: Высочайшая внимательность к деталям и цифрам. Умение работать в режиме многозадачности и расставлять приоритеты. Инициативность: желание не просто «делать как всегда», а предлагать улучшения и автоматизировать рутину. Ответственность и способность брать на себя результат. Если вы: Видите в бухгалтерии не просто «проводки», а важный инструмент управления бизнесом; Любите порядок в цифрах и документах; Хотите расти профессионально в стабильной и развивающейся компании; Цените уважительное отношение, комфортный офис и возможность влиять на процессы - Присоединяйтесь к команде «СтройМакс»! Вместе мы создаем комфорт для тысяч людей.