Ведущий специалист отдела кадров

Описание

Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме: приём, переводы, увольнения, отпуска и другие кадровые изменения. Подготовка трудовых договоров, дополнительных соглашений и кадровых приказов. Ведение штатного расписания, графика отпусков, контроль учёта рабочего времени. Подготовка и актуализация локальных нормативных актов и должностных инструкций. Подготовка и своевременная сдача кадровой отчётности. Подбор персонала: размещение вакансий, поиск кандидатов, проведение первичных интервью и организация встреч с руководителями. Требования: Опыт самостоятельного ведения кадрового делопроизводства от 3 лет. Опыт работы с несколькими юридическими лицами. Практический опыт подбора персонала. Знание трудового законодательства и порядка оформления кадровых документов. Уверенное владение 1С:ЗУП, Excel и работными сайтами. Внимательность, организованность, умение расставлять приоритеты и соблюдать сроки Условия: Рост до руководителя отдела кадров; Оформление по ТК РФ; График работы 5/2; Уровень дохода обсуждается индивидуально по итогам собеседования; Возможность самостоятельно выстраивать кадровые процессы и напрямую взаимодействовать с руководителями.