PR-менеджер
Описание
PR-менеджер (part-time, удалённо) — бренд агентства и личный бренд руководителя О компании mmbusiness — рекрутинговое агентство. 12+ лет мы закрываем вакансии для среднего и крупного бизнеса. Хотим, чтобы о нас знали больше, а руководитель компании воспринимался, как эксперт в хедхантинге и executive search. Ищем PR-менеджера на частичную занятость, который выстроит эту работу системно. Кого мы ищем PR-специалиста с опытом в B2B-услугах, HR, консалтинге или рекрутинге. Вы умеете писать понятно и по делу, договариваться со СМИ и площадками, работать с Telegram и LinkedIn, превращать экспертизу руководителя в публичные материалы. Готовы работать в паре с руководителем и брать на себя инициативу. Что предстоит делать 1. Бренд компании mmbusiness · Разработать и вести PR-стратегию и контент-план. · Продвигать агентство в Telegram, LinkedIn, отраслевых СМИ и на площадках по HR. · Готовить кейсы, новости, комментарии, статьи и экспертные материалы. · Инициировать публикации в профильных медиа, подкастах и Telegram-каналах. · Участвовать в отраслевых рейтингах, премиях и мероприятиях. · Следить за упоминаниями компании и работать с репутацией. 2. Личный бренд руководителя, как эксперта · Сформировать позиционирование руководителя в хедхантинге и executive search. · Вести контент-план для Telegram-канала и LinkedIn руководителя. · Писать посты, статьи и комментарии от лица эксперта. · Готовить руководителя к интервью, подкастам, вебинарам и выступлениям. · Договариваться о гостевых публикациях и экспертных колонках. · Собирать и упаковывать экспертизу: кейсы, наблюдения, тренды рынка. 3. Аналитика и процессы · Отслеживать охваты, упоминания, переходы и входящие обращения. · Вести PR-календарь и отчётность. · Формировать базу СМИ, площадок и партнёров. · Предлагать идеи для усиления узнаваемости. Требования · Опыт в PR, коммуникациях или контент-маркетинге от 2 лет. · Опыт в B2B-услугах, HR, консалтинге, рекрутинге или IT — желательно. · Сильный письменный русский язык: без воды, канцелярита и ошибок. · Опыт работы с Telegram и LinkedIn. · Навыки медиарилейшнз: умеете писать питчи и договариваться с редакциями. · Понимание, как строится личный бренд эксперта. · Самоорганизация и умение работать удалённо. Будет плюсом · Опыт продвижения руководителей или экспертов. · База контактов в HR- и бизнес-СМИ, Telegram-каналах. · Опыт участия в отраслевых рейтингах и премиях. · Навыки работы с аналитикой Telegram и LinkedIn. · Понимание рынка executive search и хедхантинга. Условия · Формат: удалённо. · Занятость: частичная, 10 часов в неделю, гибкий график. · Работа в паре с руководителем, доступ к экспертизе и кейсам. Что будет считаться успехом · Регулярные публикации компании и руководителя в профильных каналах и СМИ. · Рост узнаваемости бренда и подписчиков в Telegram/LinkedIn. · Появление экспертных комментариев и приглашений на мероприятия. · Входящие обращения от клиентов и партнёров через PR-каналы. · Понятная отчётность: что сделано, где вышли публикации, какой результат.