Исполнительный директор (CEO)
Описание
Обязанности: - организация эффективной работы и взаимодействия структурных подразделений, разработка и внедрение сквозных операционных процессов, связывающих подразделения; - перевод целей компании в измеримые тактические задачи, контроль их выполнения и достижение бизнес-показателей; - координация работы отдела поставок, контроль уровня складских запасов и оборота; - контроль реализации проектов (сроки, бюджет, прибыль, качество исполнения, управление рисками, выполнение обязательств); - обеспечение выполнения организацией договорных обязательств и бизнес-планов; - участие в разработке, внедрении и усовершенствовании методов управления, развитие управленческой команды, внедрение системы оценки эффективности и карьерного роста; - обеспечение правильного сочетания административных и экономических методов руководства в решении вопросов материального и морального стимулирования сотрудников и повышения эффективности их деятельности; - участие в разработке стратегии развития организации и проектов модернизации; - проведение деловых встреч, переговоров, выступление от лица организации на конференциях, заседаниях и др.; - участие в формировании организационной структуры организации под новые масштабы; - планирование потребности организации в персонале, ресурсах и инструментах; - контроль соблюдения производственной и трудовой дисциплины, помощь развитию инициативы, трудовой мотивации и активности сотрудников; - совершенствование системы мотивации сотрудников и контроль её реализации; - обеспечение выполнения приказов, поручений, а также утвержденных положений, нормативов, инструкций; - представление интересов организации во взаимодействиях с партнерами и в органах государственной власти и управления в рамках своей компетенции; - оперативная оценка результатов деятельности подразделений, выявление недостатков в работе, контроль устранения в установленные сроки. Требования: - высшее профессиональное образование (экономика, менеджмент, финансы); - успешный опыт работы на позициях исполнительного, операционного директора или заместителя директора от 3-х лет; - опыт в реализации договоров в атомной отрасли; - подтвержденные кейсы кратного роста финансовых показателей, масштабирования бизнеса или успешного антикризисного управления; - лидерские качества, способность аргументированно отстаивать свою позицию, выстраивать партнерские отношения с командой и требовать результата; - стратегическое мышление, последовательность, системность действий, аналитический склад ума и высокая стрессоустойчивость; - знание инструментов автоматизации и управления проектами (CRM-системы); - умение добиваться исполнения договоренностей; - готовность к служебным командировкам по необходимости. Мы предлагаем: - работу в сильной команде, динамичную корпоративную среду; - масштабные задачи и поддержку инициативы; - официальное трудоустройство с первого дня, выплаты 2 раза в месяц без задержек, оплачиваемый отпуск, больничный, рабочий график в соответствии с производственным календарем; - комфортный офис (не опенспейс) в пешей доступности от м. Свиблово, м./МЦК Ботанический сад, МЦК Ростокино.