Бизнес-аналитик 1С:ЗУП (Офис)
Описание
На этой позиции вы станете ключевым экспертом по кадровому контуру в ИТ-проектах для наших клиентов. Мы ищем человека, который глубоко понимает, как «живёт» сотрудник в системе: от приёма на работу и оформления кадровых документов до расчёта заработной платы и формирования отчётности. Задачи, которые предстоит решать: Выявление, анализ и формализация бизнес-требований в части кадрового учёта и расчёта зарплаты, согласование их с заказчиками. Моделирование и описание бизнес-процессов (кадровое администрирование, расчёт заработной платы, отчётность), согласование процессов с заказчиками и командой разработки. Аналитика, определение приоритетов и постановка задач команде разработки. Участие в полном цикле разработки: написание технических заданий, взаимодействие с командой разработки, приёмка реализованных доработок. Проведение функционального и приёмочного тестирования. Разработка регламентов, инструкций и проектной документации. Консультирование, поддержка и обучение пользователей на этапе внедрения.Мы ожидаем от кандидата: Высшее образование. Опыт работы аналитиком 1С на проектах по внедрению 1С:ЗУП от 3 лет. Знание кадрового контура: понимание схем кадрового администрирования, расчёта заработной платы, ведения кадрового учёта и формирования отчётности. Опыт проведения анализа бизнес-процессов. Опыт написания технических заданий и проектной документации. Навыки проведения функционального и приёмочного тестирования. Опыт проведения обучения пользователей. Понимание жизненного цикла внедрения (обследование → прототип → тестирование → опытная эксплуатация).Будет плюсом: Наличие сертификатов 1С (в частности, по 1С:ЗУП).Мы предлагаем: Работу в аккредитованной ИТ-компании. Финансовое благополучие: зарплата на уровне рынка, ежеквартальное премирование, ежегодный пересмотр оклада и грейда. Удобный офис в историческом районе с развитой инфраструктурой, в шаговой доступности от метро: Добрынинская / Серпуховская / Павелецкая. Технологичное рабочее место: 2+ монитора, многофункциональный портал собственной разработки, собственная система обслуживания баз данных, сильная ИТ-инфраструктура, intel 10+, nvme ssd, 32gb ram. Обучение и развитие: внутренние и внешние тренинги, компенсация обучения, участие в конференциях, корпоративная база знаний, скидки на изучение английского языка. Привлекательный социальный пакет: мобильная связь, корпоративное такси, дополнительные дни отпуска, доплата по больничным листам до 100% зарплаты, компенсация покупки абонемента в спортзал, софинансирование ДМС, корпоративный магазин с внутренней валютой для покупки уникальных подарков. Насыщенную корпоративную жизнь: у нас есть кейс-чемпионаты, английский клуб, волейбол, тематические вечера, выезды на природу и многое другое. Прозрачные и быстрые внутренние процессы.