Менеджер по управлению продуктовыми проектами
Описание
АО «Завод «Инвертор» — лидер в производстве высокотехнологичного электротехнического оборудования для атомной и нефтегазовой отраслей России. Мы входим в состав «Акрон Холдинг», обладаем полным циклом производства, собственным научно-техническим центром и испытательными лабораториями. Наша продукция работает на ответственных объектах по всей стране и за её пределами. Мы постоянно развиваемся: внедряем инновации, модернизируем производство, расширяем ассортимент. Ищем талантливых специалистов, готовых расти и развиваться вместе с нами! Ключевые задачи: Подготовка и согласование устава, целей, задач и ожидаемых результатов проекта. Формирование и управление внутренней и внешней проектной командой (включая подрядчиков и ОЕМ-производство). Разработка плана проекта, декомпозиция работ, определение контрольных точек, согласование ресурсов, исполнителей и сроков со смежными подразделениями. Управление бюджетом, сроками и содержанием проекта. Формирование карты рисков, их непрерывное отслеживание и проактивное управление. Управление запросами на изменения (сроки, бюджет, содержание). Регулярное посещение объектов реализации проекта (собственное производство, ОЕМ) для контроля прогресса. Обеспечение регулярной коммуникации со смежными подразделениями для синхронизации работ. Подготовка внутренней и внешней отчетности, включая отчетность перед оператором грантовой поддержки. Закрытие проекта, архивация документации и обмен полезным опытом (lessons learned). Наши ожидания от кандидата: Профессиональные навыки (Hard Skills): Глубокое знание методологий управления проектами (PMBOK, PRINCE2, Agile или иные). Опыт бизнес-моделирования и понимание жизненного цикла продукта. Финансовый менеджмент: навыки бюджетирования, оценки CAPEX/OPEX, контроля затрат. Знание инструментов бережливого производства (LEAN, 6 Sigma) и их применение на производстве. Знание основ контрактного права и опыт ведения договорной работы с подрядчиками. Успешный опыт практического управления проектами от 3-х лет (желательно в производстве, инжиниринге или FMCG). Личностные качества (Soft Skills): Развитые навыки коммуникации, ведения переговоров и проведения презентаций. Системное мышление и личная ответственность за конечный результат. Навыки формулирования задач, расстановки приоритетов и создания фокуса для команды. Гибкость, быстрая адаптация к изменениям и навыки решения проблем. Активное слушание, умение управлять командой и мотивировать сотрудников. Что мы предлагаем: Статус и надежность: Работа в структуре крупного холдинга с международным присутствием и сильной отраслевой экспертизой. Уровень дохода: Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом). Полис ДМС (включая стоматологию).