Руководитель проектов 1C
Описание
Мы, действующая IT-компания, 1С Франчайзи, открываем двери и проводим набор сотрудников в команду внедрения. Занимаемся проектами внедрения и последующего сопровождения клиентов на 1С:ERP. Нам нужен сильный опытный характерный Руководитель проектов с инициативной проактивной позицией в работе, который болеет этой сферой также как и мы, знает проектные методологии и умеет работать в команде, приносит пользу и уважает своих коллег по цеху, защищает свою команду перед Заказчиком, обеспечивает бесперебойное выполнения работ по договорам внедрения 1С благодаря выстраиванию правильных деловых взаимоотношений с Заказчиком. Обязанности: Брать на себя ответственность за своевременное достижение конечного результата работ по проекту; Участвовать в переговорах и продажах проектов; Проводить онбординг новым сотрудникам; Находить ресурсы для выполнения проектов; Готовить редакции договоров и дополнительных соглашений для Заказчика; Вести учет трудозатрат в собственной учетной системе, трекинг по задачам; Разрабатывать, согласовывать проектную документацию; Принимать участие в оценке трудоемкости реализуемых задач; Планировать спринты на команду; Утверждать с функциональными архитекторами / аналитиками по проектам очереди задач, исполнителей, сроки исполнения; Обслуживать яндекс трекер в части чистоты и актуальности вносимых в него данных; Корректировать оценки по задачам / вехам при необходимости (аргументированно); Проверять технические задания на разработку функциональных разрывов на соответствие к стандартам оформления; Проверять технические задания на разработку функциональных разрывов на соответствие требованиям Заказчика на основании информации из ППО, основного ТЗ, протоколов ВКС); Нести ответственность за своевременную подготовку, отправку и содержание Заказчику писем по эл. почте; Управлять диалогом на встречах с представителями Заказчика или Кураторами со стороны Заказчика, обеспечивая фиксацию конечных потребностей Заказчика, а также содействовать при приемке/сдаче работ путем удержания русла диалога в конструктиве; На организационном уровне обеспечивать подписание необходимой в работе проектной документации со стороны Заказчика; На основании запросов коллег, своевременно запрашивать у Заказчика необходимую информацию выполнения процессов процессов проектной деятельности; Ставить задачи по актуализации вики проектов на координатора проектов, следить за чистотой вики; Вести планерки; Защищать интересы компании при работе с замечаниями/возражениями/требованиями/письмами Заказчика, приходя к приемлемым договоренностям для нашей организации; При взаимодействиях с Заказчиком, на которых отсутствует координатор (смежная встреча) вести запись ВКС, выкладывать в облако, готовить протоколы; Договариваться с Заказчиком о приемке/сдаче работ; Контролировать исполнение задач сотрудниками; Держать в актуальном состоянии и владеть информацией о состоянии выполнения проектных вех/задач, сроками их завершения; Проверять протоколы встреч перед отправкой Заказчику и отправлять их по эл. почте в адрес Заказчика; Организовывать коммуникации на проекте, организационно обеспечивать своевременное выполнение проектных задач; Участвовать в определении бюджета проекта; Отслеживать риски, планировать и, по согласованию с Генеральным директором, применять меры реагирования на риски; Презентовать и защищать результаты проекта у Заказчика; Готовить предложения по развитию внутренних систем и процессов; Требования: Знание проектные методологии SCRUM, WATERFALL Легкость в общении, для некоторых проектов готовность обучать коллег; Опыт управления проектами 1С и взаимодействия с Кураторами со ст Заказчиков от 2х лет; Знание и опыт владения конфигурациями семейства 1С; Проактивная позиция в работе, самостоятельность, свойство брать ответственность и дожимать задачи до результата, характер; Грамотность (в письме, речи); Опрятный внешний вид. Преимуществами станут: Наличие сертификатов по 1С; Сертификат "1С:Руководитель проектов" Честность и справедливость в отношениях с сотрудниками и с клиентами; Стремление созидать и делать лучший продукт; Условия: Работа в офисе с редкими командировками для проведения переговоров с Заказчиком (1-2 раза в полгода); Обучение за счет компании; Участие в проектах 1С; Большой объем разнообразных задач; Окладно-премиальная система. Оклад 104 400, по результатам выполнения ежемесячного плана актирования есть ежеквартальные проектные премии до 400 000 ежемесячного совокупного дохода, основные критерии: выполнение проектных вех в срок, своевременное подписание актов выполненных работ согласно плану актирования; Вам будет выделено до 3х одновременно действующих проектов на старте. По согласованию с Генеральным директором возможно расширение портфеля проектов при выполнении условий актирования по имеющимся; В сопроводительном письме просим написать 1. Максимальное количество одновременно действующих проектов 1С в Вашем портфеле; 2. Суммы проектов 1С, по которым Вы работали; 3. На какую сумму Вы заактировали работ по проектам 1С в 2024, 2025, 2026 годах; 4. Опытом управления какого количества трудоресурсов Вы обладаете; 5. В какие сроки Вы закрывали самый большой проект 1С; 6. Приведите пример опыта сложных переговоров из Вашей практики, где Вы успешно отстояли позицию Вашей организации и сумели договориться с Заказчиком; 7. Почему Вы хотите работать у нас Благодарим за Ваше время, будем рады работать